國家公務員考試基層招錄實現“三連漲” 2016年漲幅比例

　　國家公務員考試中招錄單位的機構層級分為四個，中央、省(副省)級、市(地)級、縣(區)級及以下，其中中央級別，縣(區)級及以下屬于基層，那么2016年國家公務員考試中四個機構層級招錄情況如何呢?中公網校專家特對近四年來各機構層級招錄情況進行了深入分析，方便廣大考生結合自身情況進行報考。

　　四個機構層級招錄職位數各有增減，縣(區)級及以下擴招最多

　　經中公網校專家對中央、省(副省)級、市(地)級和縣(區)級及以下這四個機構層級歷年來的招錄情況分析，中央和省(副省)級招錄職位數總體呈下滑趨勢，2016年和2013年比較總共減招410個職位;市(地)級2014年招錄職位數較2013年略有下滑，2015年、2016年雖連續增長，2016年招錄的職位數較2013年仍減少了159個;與中央、省(副省)級、市(地)級招錄情況不同的是，縣(區)級及以下的基層招錄的職位數穩定增加，2014年招錄的職位數較2013年增加189個，2015年較2014年增長1203個，2016年較2015年更是激增1909個。比起其他幾個機構層級，縣(區)級及以下擴招的職位數是最多的。

　　基層招錄人數實現“三連漲”，2016年漲幅比例

　　據中公網校根據官方發布的職位表統計，2013年到2016年國家公務員考試中央、省(副省)級、市(地)級、縣(區)級及以下這四個機構層級共招錄的人數為分別為20879人、19538人、22249人和27817人。2013年到2016年這四年間，中央和省(副省)級的招錄人數基本持平，2014年市(地)級招錄人數較2013年下降了798人，2015年較2014年回漲450人，2016年增漲勢頭持續，招錄的人數較2015年增加了635人。縣(區)級及以下在2013年到2016年這4年間實現“三連漲”，招錄漲幅分別是2.27%、13.98%、27.35%，2016年較2015年的漲幅創造了歷年之最。此次國考，縣(區)級及以下機構招錄的職位數、人數均在增加，體現了國家重視基層用人這一傾向，對于立志扎根基層、為人民服務的廣大考生來說無疑是好消息。

（責任編輯：李明）