我院因工作需要，現面向社會公開招聘編外工作人員5名,有關事項公告如下：

一、組織領導

招聘工作在市衛生健康委員會指導下，由市第一人民醫院具體組織實施。市第一人民醫院設立公開招聘工作組，負責承辦具體招聘事務，紀檢監察機關實施監督。

二、招聘原則

招聘工作堅持公平、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考試、考察相結合的方法進行。

三、招聘崗位

康復治療學或康復治療技術專業，本科及以上學歷學位，年齡要求為“30周歲及以下”即1994年12月1日(含)以后出生。須有畢業證書、學位證書、康復治療師資格證書、適合男性等。

四、招聘范圍及條件

具有國家教育部門承認且符合崗位[含衛生部《醫師資格考試報名資格規定(2014版)》]要求的學歷學位人員，且必須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

3、具有適應崗位要求的身體條件;

4、符合崗位所需的專業及其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校學生;

(3)現役軍人;

(4)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

(7)報考招聘崗位聘用后即構成《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定的回避關系的;

(8)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

五、招聘程序和方法

公開招聘工作按照以下步驟組織實施。

(一)信息發布

招聘崗位等信息于2025年11月28日起在滁州市第一人民醫院網站(http://www.czdyrmyy.com)統一發布。

(二)報名及資格審查

1、報名時間為2025年12月1日—2025年12月5日，每天上午8：00—11：00，下午14：30—17：00。報名地點：市第一人民醫院人事科(南區)。本次報名不收取費用。

咨詢電話：滁州市第一人民醫院0550-3526009

2、應聘人員需提供有效居民身份證和符合崗位要求的學歷、學位證書、相關的資格證書等。屬在編正式工作人員的，需按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復印件。

3、應聘人員須填寫《2025年滁州市第一人民醫院公開招聘工作人員報名資格審查表》(附件)，并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片三張。

4、應聘人員按招聘崗位進行報名，須形成競爭。報考人數與崗位招聘人數的比例不低于2:1，達不到2:1的，取消該崗位招聘計劃數。

5、應聘人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。資格審查貫穿于招聘工作全過程，在各環節發現報考者不符合資格條件的，均取消其報考資格或者聘用資格。

6、報名工作由市第一人民醫院負責，筆試、面試時間另行通知。

7、招聘崗位規定的專業要求等有關資格條件方面的問題，由市第一人民醫院負責解答。

(三)考試

1、筆試

(1)筆試對象

報考人員。

(2)筆試內容

筆試科目為康復醫學知識等。考試時限為120分鐘，分值為100分。

(3)筆試工作組織

筆試工作由市第一人民醫院組織實施。

(4)筆試時間和地點

詳見準考證。

(5)筆試成績公布

筆試成績于筆試結束后10個工作日內在滁州市第一人民醫院網站公布。

為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線，筆試成績須達到60分(含加分)。低于最低控制合格分數線者不得進入下一環節。

本次招聘統一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

2、面試

(1)面試對象

根據報考人員筆試成績從到低分順序，按照2:1比例確定面試人選。不足規定比例的按實際人數確定，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

(2)面試內容

面試內容及形式詳見面試工作實施方案，為確保新進人員基本素質，設定面試最低控制合格分數線，面試成績須達到至少60分方可進入下一環節。

(3)面試工作組織

面試工作由市第一人民醫院嚴格按照《安徽省人事考試考務工作規則》的和紀律要求組織實施。

(4)面試時間和地點

面試時間和地點：以面試通知書為準。

(5)考試成績計算

參加筆試和面試的應聘人員總成績為：筆試成績×60%+面試成績×40%;以上考試總成績在面試結束后7個工作日內在滁州市第一人民醫院網站公布。

(四)體檢和考察

按照報考人員的考試總成績由到低分順序與招聘崗位數1：1的比例確定參加體檢和考察人員。如出現考試總成績相同，以筆試成績高低排序，筆試成績仍相同的，采取加試的形式確定。

體檢工作由市第一人民醫院在市衛生健康委員會指導下組織實施。按照人力資源社會部、國家衛生健康委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

對體檢或考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從到低分依次等額遞補，只遞補一次。擬聘用人員名單公示結束后不再遞補。

(五)公示和聘用

市第一人民醫院將體檢、考察等均合格的人員確定為擬聘用人員，在市第一人民醫院網站公示5個工作日，同時公布監督舉報電話。對經公示無異議或者反映問題不影響聘用的，按有關規定辦理相關聘用等手續。新聘用人員在規定的時間不報到者，取消其聘用資格。

六、紀律和監督

公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”要求組織實施，接受社會各界和紀檢監察機關的監督。監督電話：0550-3526026。

本公告的相關事項由市第一人民醫院負責解釋。

附件: 2025年度滁州市第一人民醫院公開招聘工作人員報名資格審查表附件.doc

2025年11月28日

原標題:2025年滁州市第一人民醫院公開招聘編外工作人員公告

文章來源:http://www.czdyrmyy.com/ShowNews.asp?cid=34&id=12987

（責任編輯：李明）