2025四川涼山州寧南縣教育和體育局下半年考核招聘教師42人公告

為促進寧南縣教育事業健康發展，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，經縣委、縣政府同意，決定面向社會公開考核招聘教師42名。現將有關事宜公告如下(本公告在涼山州人力資源和社會局官網人事考試專欄(http://rsj.lsz.gov.cn)、寧南縣人民政府官網(http://www.ningnan.gov.cn/)政府信息公開→法定主動公開內容→人事招考欄上發布)。

一、招聘單位及名額

本次公開考核招聘有編制教師42名，詳見附件1《寧南縣2025年下半年公開考核招聘教師崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

二、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍。詳見《一覽表》。

(二)報考條件。

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護《中華人民共和國憲法》，擁護中國共產黨;遵紀守法，品行端正。有良好的職業道德，愛崗敬業，有強烈的事業心和責任感等。

2.已畢業報考人員的年齡、資格、條件等計算截止時間以本公告發布之日為準。2026年普通高等教育全日制普通班應屆畢業生必須在2026年7月31日前取得崗位條件要求的畢業證書、學位證書、教師資格證書等證書。

3.身體健康，具有正常履行應聘崗位職責的身體條件，符合體檢要求。

4.符合用人單位應聘崗位所需的其他條件及資格要求(詳見《一覽表》)。

5.凡是不符合考聘條件的人員，在報名、資格審核、考核、體檢、聘用等任何環節中一經發現，一律取消聘用資格，所造成的后果由考生自己承擔。

(三)有下列情況之一者，不得報考。

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員、涉嫌違法、違紀犯罪正在接受審查調查尚未作出結論的人員和曾被開除公職的人員。

2.受到黨紀或政務處分且在影響期或處內的人員。

3.在各級機關事業單位公開招考中違規違紀在禁考期內的人員。

4.在編在職人員(本公告發布之日及以后辦理辭職、辭聘、解聘手續的均屬在編在職人員)及現役軍人。

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)的相關規定應當回避的。

6.人民法院公布的失信被執行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員;其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。

7.按規定不得報考的免費(公費)師范生。

8.國家法律法規規定不宜聘用的人員。

三、考核招聘程序

本次考核招聘采取報名(網絡報名和現場報名)、資格審核(初選)、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等程序進行。

(一)報名及資格審核(初選)。

本次考核招聘采取網絡報名和現場報名方式進行，報考人員可根據自身實際情況選擇報名方式。

1.報名(網絡報名和現場報名)。

(1)網絡報名。網絡報名時間為2025年12月2日9：00至2025年12月6日17：00。考生認真填寫報名登記表(附件2)，并將報名材料，即本條第二款“報名提供材料”中的材料掃描(含附件2電子材料)打包，以“單位名稱+崗位名稱”命名后，報郵箱：347637615@qq.com 。考生須一次性報送材料，因考生反復投遞材料出現錯統漏統，造成的一切后果由考生自行負責。

(2)現場報名。根據考核招聘工作需要，將在有關高校舉辦專場招聘宣講活動，考生可按以下活動地點和時間到現場報名，帶上報名所需材料，即本條第二款“報名提供材料”中材料進行現場報名。

①四川師范大學

時間：2025年12月11日(9：00-12：00)。

地點：四川師范大學獅子山校區學生活動中心三樓(成都市錦江區靜安路5號)

②西華師范大學

時間：2025年12月12日(9：00-15：00)。

地址：四川省南充市順慶區師大路一號(招生就業處)

③云南師范大學

時間：2025年12月下旬。

四川師范大學和西華師范大學考核工作結束后開展擬聘工作。若有空缺崗位，則順延到云南師范大學招聘點繼續考核工作;若無空缺崗位，則取消云南師范大學招聘點考核工作。具體詳見補充公告。

2.報名提供材料。

(1)有效二代身份證原件及復印件1份;

(2)往屆畢業生提供檔案管理部門蓋鮮章的大學學籍成績表1份，

2026年應屆畢業生提供加蓋學生就業處鮮章的大學學籍成績表1份;

(3)往屆畢業生提供畢業證、學位證、符合崗位要求的資格證(均需原件及復印件1份)，2002年以后畢業的還須提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學生信息網，點擊“學歷查詢”后，按網頁上相關提示打印含有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》);

2026年應屆畢業生提供加蓋鮮章的《畢業生就業推薦表》1份;

出國留學獲得大學本科以上學歷學位的畢業生報考需提供教育部留學服務中心留學認證原件和復印件1份;

(4)個人自薦材料及個人各類獲獎證書。

考生應將以上材料按順序掃描打包或復印裝訂成冊。采取網絡報名的考生，將掃描打包件報指定郵箱。采取現場報名的考生，以上材料審核原件收復印件。

在規定時間內不補齊證明材料或逾期不參加或提供虛假證明材料的，取消其報考資格。

3.資格審核(初選)。

本次考核招聘教師須進行現場資格審核，資格審核合格人員，按下列初選方式進行初選。兩個現場報名點初選工作結束后，按初選評分分值，分崗位從到低分按照1:5比例統一確定參加筆試人員。資格審核合格人數達不到1：5的崗位，資格審核合格人員全部進入筆試。為了公平、公正，現場報名和網絡報名的現場資格審核(初選)同步進行，網報考生在規定時間內任選擇一個現場報名點進行現場審核(初選)。

初選方式：考核招聘工作小組組織符合條件的考生進行面談考核，綜合其語言能力、性格特點、心理健康等，按考生學習成績、相關榮譽稱號、獎學金獲得等進行評分。

筆試地址：西華師范大學(四川省南充市順慶區師大路一號)，具體考場地點電話或短信通知。

(1)網絡報名的考生，在報名結束的第二天，在寧南縣人民政府官網上發布參加資格審核名單，相關考生在規定時間內任選擇一個現場報名點進行資格審核(初選)。進行網絡報名的考生請密切關注考核招聘進展情況，規定時間內不到現場的視為自動放棄。未進入公示名單的考生為不符合報考條件人員。

(2)現場報名的考生，在報名時進行資格審核(初選)。

(3)資格審核(初選)結束后，電話或短信通知進入筆試人員，請在規定的時間內，到指定的地點參加筆試。

(二)考核

此次招聘考核采取面試方式進行。其中，全日制本科學歷的考生通過筆試進入面試，筆試成績僅作為進入面試的依據，不計入最終成績;碩士研究生及以上學歷考生不參加筆試，直接進入面試。

考核總成績=面試成績。

1.筆試

筆試內容為招考崗位所涉及的學科專業知識。筆試時間和地點，由考核小組電話通知考生。考生須持本人有效身份證件原件按電話通知的時間和地點參加筆試，相關證件不符合規定要求而影響考試的，責任自負。

2.面試

(1)面試方式。采取授微型課形式按崗位組織面試考核，考察其課堂教學能力和技能水平。

(2)確定面試人員。參加筆試的人員根據崗位招聘名額按照1:2比例(不含碩士研究生)，分崗位從到低分依次確定進入面試人員。比例內末位筆試成績分數相同的，全部確定為面試人員。所有通過筆試進入面試的人員筆試成績不得低于60分。因筆試分數線等原因達不到1:2的崗位，筆試合格人員全部進入面試。

(三)聘用辦法

1.根據考生的考核總成績及崗位排名，從到低分依次由“縣考核招聘領導小組”根據雙向選擇的原則確定擬聘用人員名單。若總成績相同的，則進行加試。

若出現空缺崗位，則順延到云南師范大學招聘點繼續考核工作，若無空缺崗位，則取消云南師范大學招聘點考核工作。具體詳見補充公告。

2.面試成績未達70分的，不得確定為擬聘用人員，由此出現該崗位空缺，不再進行遞補。

3.成績公示。考生的面試成績當場公布。考核總成績及排名、擬聘用人員名單在所有考核招聘工作結束后的10個工作日內，在寧南縣人民政府官網“人事招考欄”上公布。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬招聘資格;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報縣考核招聘領導小組進行審核確認，但一經核實不符合報考條件的，取消其擬招聘或招聘資格。

(四)簽訂就業協議書

考生在接到確定為擬聘用人選并要求簽訂協議的通知后，須在招聘小組規定的時間內到指定地點簽訂就業協議書，超過招聘小組規定的時間不簽訂協議或不給明確答復的考生視為自動放棄擬聘用資格。此環節因自愿放棄簽訂“就業協議書”出現的空缺崗位，不再進行遞補。

參加招聘的考生務必保持電話暢通，應屆生需攜帶其所在學校出具的《全國普通高等學校畢業生就業協議書》，往屆生就業協議書由考核小組提供。

(五)體檢

1.體檢費用由本人承擔。體檢時間和地點另行通知，未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的考生，視為自動棄權。

2.體檢標準。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定執行。同時進行吸食毒品尿液檢驗或毛發檢驗(簡稱尿毒檢或毛發檢)。

3.復檢。按照人力資源社會部、衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項目上達不到體檢合格標準的，應當日進行復檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目上達不到體檢合格標準的，可以提出復檢。考生在上述項目未達合格標準的，應在完成復檢后離場。對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

考生在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。考生在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

(六)考察

由寧南縣人力資源和社會局和寧南縣教育和體育局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、人崗相宜等方面進行綜合考核，并對2025年應屆畢業生提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等再次進行核對，作出考核合格與否的結論，考核不合格的取消招聘資格。

(七)公示

經考核、體檢合格的擬聘用人員公示7日。公示內容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學歷、畢業院校、專業、聘用單位等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對反映有嚴重問題并查實不符合報考條件的，取消擬聘用資格。

(八)聘用

經公示無異議的，按規定辦理聘用手續，簽訂《事業單位聘用合同書》，新聘用事業單位工作人員執行試用期制度，試用期12個月，試用期包括在聘用合同期限內。聘用人員在規定時間內到寧南縣教體局報到，移送檔案等資料，逾期未報到和移送檔案的取消聘用資格。

新聘用人員在本單位最低服務年限不低于5年，并在聘用合同中明確違反最低服務年限等需承擔的違約責任。

(九)遞補

除本公告特別說明的遞補外，各環節出現的空缺不再遞補，招聘通知(文件)發出后不再遞補。

四、紀律監督與回避

本次考核招聘工作堅持公開、公平、公正原則，由寧南縣紀委監委進行全程監督，同時接受社會各界的監督。如發現違紀違法違規問題，將依紀依法依規對相關責任人進行嚴肅處理。用人單位考核組成員與考生有直系親屬、三代以內旁系血親、近姻親關系或其他可能影響公平、公正關系的，應當回避。

五、注意事項

(一)本次考核聘用的各環節招聘信息，均在寧南縣人民政府官網“人事招考欄”上發布，考生應密切關注發布的信息或主動打電話咨詢招聘進程，因不及時了解招聘進程而造成損失的，由考生自行負責。

考生留下的聯系電話或其他聯系方式必須準確無誤且隨時保持暢通，如果因考生所留聯系電話或其他聯系方式無法聯系造成的不良后果，由考生自行負責。

(二)考生弄虛作假或隱瞞有關情況騙取報名或聘用的，一經發現，立即取消考生的報名或聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔，同時按有關規定處理該考生。

(三)本公告由寧南縣人力資源和社會局、寧南縣教育和體育局負責解釋，未盡事宜由本次考核招聘工作領導小組研究決定。