五、考試

　　考試采用筆試和面試相結合的方法進行。

　　(一)筆試

　　筆試科目：《公共基礎知識》滿分100分。

　　筆試時間：2015年6月13日，具體時間、地點安排詳見《準考證》。

　　筆試地點：各縣區均設考點，考生可自由選擇考點參加筆試。 報考同一崗位的考生可在不同的考點參加筆試。

　　筆試范圍：《公共基礎知識》，考試范圍見保山黨建網、保山人力資源和社會網(www.bshrss.gov.cn)《2015年保山市事業單位公開招聘人員筆試科目考試大綱》。

　　成績公布：筆試結束后，由云南省人社廳考試中心向考生公布個人成績。

　　確定資格復審人員：筆試成績公布后，市級組織人社部門根據考試成績統一確定筆試合格分數線，并向社會公布，按照招聘崗位人數與筆試成績合格人員從到低分1:2的比例確定進入資格復審人員。

　　保山市委組織部、保山市人力資源和社會局不指定考試輔導用書，也不指定或委托任何一家培訓機構進行考前培訓。

　　筆試加分：

　　按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關系的繼子女)筆試總分加5分。報名人員的加分信息在資格復審時予以確認。

　　(二)資格復審

　　資格復審是對考生所持證明材料與網絡報名信息是否一致進行審核。考生個人信息復審時間為面試前1至2周，分別由市、縣(區)組織人社部門組織實施(具體時間、地點另行通知)，復審時考生須提供：本人身份證、畢業證、《資格復審表》(于保山黨建網、保山人力資源和社會網www.bshrss.gov.cn下載)及崗位要求的其他證明材料。資格復審時要求本人必須到場并提供原件，畢業證書或學位證書因遺失而無法補辦的，需提供蓋有畢業簽章的學歷、學位獲得證明。若所提供資料不符，則不能通過資格復審，并按該崗位筆試成績在合格分數線以上人員中按依次遞補一次。

　　(三)面試

　　1、確定面試人員：招聘人數與進入面試人數按1:2的比例確定。報考學歷要求為碩士研究生及以上崗位的人員免考筆試，并按實際報名人數進入面試。招聘高層次人才、緊缺人才以及招聘人數與進入面試人數達不到1:2比例的，由市級組織人社部門批準后，可按1:1進行面試。進入面試人員若自行放棄面試資格導致該崗位招聘人數與面試人數不足1：2的，則從合格分數線以上報考該崗位人員中按筆試成績從到低分的順序根據缺額數依次遞補一次(自行放棄面試人員需提前向市級組織人社部門提交書面說明)。

　　2、面試方式：面試的方式可采取結構化面試、說課或講課、實作等方式進行。

　　3、面試實施：面試分別由市、縣(區)組織人社部門統一組織實施。面試時，考生必須出具身份證原件接受證件復核，凡不能出示原件或復核不合格的，取消面試資格。

　　面試成績按100分計算，面試合格分數線為60分(等額面試合格分數線為70分)。面試成績未達到合格分數線的人員不得參與后續的招聘環節。

　　4、公布考生綜合成績：

　　考生綜合成績=(筆試成績+加分)×50%+面試成績×50%

　　面試結束后，綜合成績分別由市、縣(區)組織人社部門向社會公布。

　　六、考核

　　按照綜合成績從到低分(若綜合成績相同，以筆試成績高者參加考核)，并按招聘人數與考核人數1:1的比例確定考核對象。由用人單位及其主管部門對考核對象思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行全面考核，同時要對考生的身份信息進行復核，考核不合格的不能確定為擬聘人員，并按綜合成績從到低分依次遞補一次。

　　七、體檢

　　體檢由市、縣(區)組織人社部門分別組織擬聘人員到縣級以上簽有協議的醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行，除衛生部核準并予以公布的特殊職業外，不得要求進行乙肝項目檢測。擬聘人員對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢，并到指定醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。

　　八、公示

　　招聘結果分別在市、縣(區)人社網站公示，公示期不少于7個工作日。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、筆試成績、面試成績、綜合成績、考核、體檢結果。

　　九、聘用

　　公示無異議的，分別經縣(區)組織人社部門和市直主管部門審核同意，并報市級組織人社部門核準。核準后，由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。

　　十、紀律要求

　　(一)考生報名時要認真閱讀公告、崗位條件、誠信承諾書和相關政策，按要求如實提供個人相關信息。在組織人社部門、招聘單位主管部門發出筆試、面試、體檢及其他通知時，如與考生聯系不上或在規定時限內不按時到場的，視為自動放棄招聘資格。

　　(二)招聘工作成立由市級紀檢監察機關、組織人社部門及相關單位組成領導小組，負責組織領導招聘工作，同時成立招聘工作監督組，負責對招聘工作的監督。招考過程中有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關責任人和當事人責任。對不符合招考條件、弄虛作假的考生，一經查出取消考試、聘用資格，并處以五年的禁考懲罰;觸犯法律的，移交司法機關處理。

　　其他未盡事宜，請與市、縣(區)組織人社部門聯系。該公告及招聘職位表可在云南人事考試網(www.ynrsksw.com)、保山黨建網、保山人力資源和社會網(www.bshrss.gov.cn)上查詢。

　　聯系電話：

　　保山市委組織部干部二科0875-2122559

　　保山市人社局事業單位人事管理科0875-2162447

　　保山市人社局考試工作科0875-2130833

　　監督電話：

　　保山市監察局0875-2122119

　　招聘部門咨詢電話：

　　隆陽區委組織部0875-2131736

　　隆陽區人力資源和社會局0875-2207950

　　施甸縣委組織部0875-8127384

　　施甸縣人力資源和社會局0875-8123454

　　騰沖縣委組織部0875-5152861

　　騰沖縣人力資源和社會局0875-5134474

　　龍陵縣委組織部0875-6128781

　　龍陵縣人力資源和社會局0875-6127919

　　昌寧縣委組織部0875-7130361

　　昌寧縣人力資源和社會局0875-7131399

　　保山市教育局0875-2122926

　　保山市衛生局0875-2220960

　　保山市農業局0875-2122016

　　保山中醫藥高等專科0875-2194506

　　附：

　　1、《2015年保山市事業單位公開招聘人員崗位條件設置情況表》

　　2、《2015年保山市事業單位公開招聘人員報考指南》

　　3、《2015年保山市事業單位公開招聘人員筆試考試大綱》

　　　中共保山市委組織部

　　保山市人力資源和社會局

　　2015年5月6日

（責任編輯：李明）