2015江西寧都縣城鄉規劃建設局招聘2名高層次人才公告【招2人】
為適應新形勢下城鄉規劃建設的發展要求，緩解我縣建設系統高層次人才不足問題，經縣政府研究同意，并報市人力資源和社會局批準，決定采用考核方式招聘2名高層次人才充實到規劃建設系統工作，現將有關事項公告如下:
一、招聘名額及職位
寧都縣城鄉規劃建設局下屬全額撥款事業單位縣翠微峰風景名勝區管理處結構工程管理和藝術設計管理專業技術崗位各1名(詳見附件1)。
二、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;
2.思想品德好，無違法犯罪記錄，未違反計劃生育政策;
3.熱愛建設事業，身體健康，能適應崗位工作需要;
4.紀檢、監察機關或司法機關立案審查尚未結案人員不得報考;
5.非本縣在職人員報名須經單位及主管部門出具同意報考證明。
6.學歷、專業及年齡等條件詳見附件1招聘職位表。
三、報名時間、地點及方式
(一)報名時間：
2015年11月5日至2015年11月7日，報名者需提供以下材料：畢業證、學位證、身份證原件及復印件各一份，中國高等教育學生信息網(學信網)學歷證書電子注冊備案表(帶二維驗證碼)打印件一份，近期1寸免冠正面彩色照片4張，本人填寫的《寧都縣采用考核方式招聘高層次人才到建設系統工作報名表》1份，已婚報考者需遞交縣級衛生計生部門出具的無違反計劃生育不影響錄聘的證明。
(二)報名地點：寧都縣城鄉規劃建設局辦公室(六樓)，聯系電話：0797-7297011.
(三)報名方式：只限考生本人現場報名，不接受電話、信函和網上報名。
四、資格審查
(一)縣招聘工作領導小組辦公室對報名者進行資格初審。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，發現虛假行為及不符合報考條件者將取消其招聘資格。
(二)考生報名時即進行現場初審，報名結束后將結果報縣招聘工作領導小組，資格審查合格者，方可參見面試。
五、考核方式
錄聘工作堅持公開、公平、公正、擇優原則。本次招聘采用考核方式確定錄用人員，考核方式主要為面試，面試總成績為100分，面試采用結構化面試方式。面試時間、地點另行通知。面試成績現場公布。
六、錄聘原則
錄聘原則為當某一崗位實際參加面試人數超過2人(含)以上時(即形成競爭)，按面試成績從到低分依次進入體檢;當實際參加面試只有1人時(即不形成競爭)，其面試成績不得低于70分(含)方可進入體檢環節，低于70分者不予錄用。
七、體檢考察
(一)體檢
依據面試成績從到低分按1:1比例確定入闈體檢人員。體檢費用自理，體檢時間、地點另行通知。體檢標準參照國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
(二)考察
體檢合格人員列入考察對象。考察內容包括擬任崗位條件、思想政治表現，遵紀守法情況、道德品質、業務能力、工作實績、計劃生育等情況。
對因體檢、考察不合格或本人放棄體檢、考察等原因造成的缺額按面試成績從到低分依次遞補。
八、聘用
(一)體檢、考察合格者為擬錄聘對象，公示7個工作日，公示結果不影響錄聘的，將擬錄聘名單報縣政府批準后，按規定程序辦理相關手續。擬錄聘人員超過規定時間7個工作日仍未辦理錄聘手續的視為自動放棄，不再開展遞補人員工作。
(二)聘用待遇：錄聘人員實行聘用制和人事代理，納入單位編制管理，試用期6個月，一經聘用，在聘用單位服務期限不得少于5年，5年后方可申請調動。
原標題：寧都縣城鄉規劃建設局公開招聘高層次人才公告
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2015年寧都縣采用考核方式招聘高層次人才到建設系統工作職位表.doc
寧都縣2015年公開招聘建設系統高層次人才工作領導小組辦公室
2015年10月27日
（責任編輯：李明）
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