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2015山東臨沭縣人力資源和社會局招聘公告【招5人】

根據工作需要,經研究,決定面向社會為臨沭縣金田土地整理公司、臨沭縣方正測繪有限公司、臨沭縣12345市民服務熱線公開招聘5名工作人員。現將有關事項公告如下:

一、報名范圍和資格條件

1、擁護中國共產黨的領導,遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業道德,無不良記錄;

3、居有臨沭縣常住戶口;

4、適應崗位要求的身體條件和崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一者不得報考:

1、正在接受司法機關立案偵察或紀檢監察機關立案審查的;

2、曾被開除公職或受過黨紀、政紀處分的人員;

3、受過司法機關刑事處罰的;

4、其他不適宜報考的。

二、招聘單位和計劃

招聘單位和計劃及具體要求詳見附件。

報名結束后,對最終確定的報名人數達不到招聘計劃人數2倍的崗位,計劃招聘l人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人的,按1:2的比例相應核減或取消招聘計劃。

三、方法步驟

招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟進行。

(一)報名

符合條件人員持相關材料到臨沭縣人力資源和社會局現場報名。報名時,須提交本人身份證、報到證、學歷證書等原件及復印件、近期1寸免冠照片3張以及崗位要求的其他證明材料,并填寫《公開招聘工作人員報名登記表》。有工作單位的,須提供用人單位同意報考介紹信。

(二)資格審查

對報名人員逐一進行資格審查,重點審查年齡、學歷、專業等情況以及是否存在有影響報名情形的事項等情況。資格審查貫穿考聘工作全過程,對不符合報考范圍和條件的,隨時取消資格。對弄虛作假、徇私舞弊的,一經發現,嚴肅查處。

(三)筆試和面試

筆試內容為公共基礎知識,總分100分。

筆試成績公布后,面試人員根據招聘崗位計劃和報名情況按1:2的比例由到低分依次確定。進入面試人數達不到以上規定面試人數比例的,按實有合格人數確定進入面試人員。進入面試人員名單按照規定程序向社會公布。

面試采取結構化面試的形式,總分100分;面試時間、地點另行通知。應聘人員考試總成績采取百分制的形式,按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位,尾數四舍五入。

(四)體檢和考察

面試結束后,根據考試總成績,按1:1的比例等額確定體檢、考察對象。對放棄應聘資格或被取消應聘資格的按總成績由高到低依次遞補。擬確定為體檢、考察人選的面試成績不得低于60分。若進入體檢考察范圍人員最后一名成績相同,則按筆試成績由高到低以確定人選;筆試、面試成績都相同的,首先按學歷高低順序,其次按取得學歷先后順序的辦法確定體檢考察人選。

體檢參照公務員錄用體檢標準,在指定醫院進行。考察按照德才兼備、以德為先的用人標準,遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向,根據招聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對考察對象是否符合規定的應聘資格條件,以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。

(五)聘用及待遇

根據體檢考察結果,按有關程序確定擬聘用人員,面向社會公示7天。考察和公示期間反映的問題,經認定影響聘用的,取消該人選資格。經考察公示無異議的,按有關規定辦理聘用手續。

聘用人員與聘用單位簽訂勞動合同。合同期滿后,經雙方協商可續聘。合同期內,對違反管理規定、不能勝任本職工作,或因身體原因不能堅持正常工作的人員,經聘用單位研究可解除勞動關系。合同期內,本人自愿要求解除勞動關系的,應提前一個月書面提出申請。

聘用人員試用期自報到之日起計算,試用期為三個月,享受聘用單位同類人員同等工資待遇,并按有關規定繳納各項社會保險。

聘用人員不屬于在編人員,不具有公務員、事業單位人員身份。

四、時間安排

報名時間:2016年1月4日-7日

上午8:30-12:00 下午:2:00-5:30

報名地點:縣人力資源和社局服務大廳二樓42號窗口

聯系電話:2131258

筆試時間:2016年1月9日,地點見準考證。

本公告由臨沭縣人力資源和社會局負責解釋。

原標題:臨沭縣人力資源和社會局關于公開招聘部分聘用工作人員的公告

點擊下載>>>

1.2015年臨沭縣人力資源和社會局招聘聘用人員計劃表.doc

2.臨沭縣人力資源和社會局招聘報名登記表.doc

2015年12月31日

(責任編輯:李明)

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