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2016安徽懷寧縣級(jí)公立醫(yī)院招聘公告【40人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定,現(xiàn)就2016度年懷寧縣人民醫(yī)院、懷寧縣中醫(yī)醫(yī)院招聘工作人員工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

經(jīng)縣政府批準(zhǔn),2016年度懷寧縣人民醫(yī)院招聘工作人員25名、懷寧縣中醫(yī)醫(yī)院招聘工作人員15名。具體招聘專(zhuān)業(yè)、人數(shù)、報(bào)考條件等詳見(jiàn)《懷寧縣2016年度縣級(jí)公立醫(yī)院招聘工作人員崗位表》(附件)。

二、招聘對(duì)象及條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大專(zhuān)及以上畢業(yè)生,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其它條件。

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1986年1月1日(含)以后出生”(其它涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校、中等非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)部門(mén)認(rèn)定具有考試違規(guī)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間:2016年6月12日至6月16日(假期正常報(bào)名),上午8:00-12:00,下午2:30-5:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn):懷寧縣衛(wèi)計(jì)委二樓。

(三)報(bào)名材料:

報(bào)名人員須填寫(xiě)《懷寧縣2016年度縣級(jí)公立醫(yī)院招聘報(bào)名資格審查表》(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取,必須由應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)和簽名承諾)。提供本人有效第二代居民身份證原件及復(fù)印件、近期同底正面免冠兩寸照片3張。報(bào)名人員還須提供以下證件、材料:

1、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件。

2、崗位所需的職稱(chēng)資格證書(shū)原件及復(fù)印件。

3、機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式在編人員,需按人事管理權(quán)限提供單位(主管部門(mén))出具同意報(bào)考的證明材料。

四、開(kāi)考比例

報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不低于2:1(不含研究生崗位),不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

五、考試

(一)筆試

考生在筆試前一天憑本人身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證(研究生崗位免筆試) 。

1、筆試時(shí)間:2016年6月25日上午9:00—11:30。

2、筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3、筆試內(nèi)容:

崗位代碼101-109、201-207:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(30分)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)(70分)。

崗位代碼110:公共基礎(chǔ)知識(shí)(30分)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)(70分)。

4、筆試分值:滿(mǎn)分100分,按60%計(jì)入總分,分值均四舍五入保留兩位小數(shù)。

(二)面試

1、面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

2、面試內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、愛(ài)崗意識(shí)、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。

3、研究生崗位考生面試分值滿(mǎn)分100分,按計(jì)入總分,分值均四舍五入保留兩位小數(shù),考生面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上,方可進(jìn)入考察體檢程序。

(責(zé)任編輯:李明)

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