為加強衛生人才隊伍建設，滿足事業單位對工作人員的需求，優化事業單位人員結構，事業單位人員素質，進一步推進人事制度改革。根據2006年人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(第6號令)、中共衢江區委辦公室、衢江區人民政府辦公室《關于印發〈衢江區事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(區委辦發〔2008〕70號)和衢州市衢江區人事勞動社會局、衢州市衢江區監察局《關于印發衢江區事業單位公開招聘工作人員實施細則(暫行)的通知》(衢區人勞公〔2008〕106號)精神，現將2016年公開招聘衢江區衛生計生系統專業技術人員有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次面向社會公開招聘衢江區衛生計生系統專業技術崗位56人，具體詳見公開招聘計劃表。

二、招聘的范圍、對象和條件

(一)招聘的范圍、對象。

具有中華人民共和國國籍的人員，具體詳見附件1。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在公務員招考(事業單位招聘)考試中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員，以及具有法律規定不得錄用為公務員(事業單位工作人員)的其他情形的人員，不得報考。

現為衢江區衛生計生系統聘用的在編人員不能報考。

按照崗位設置政策規定，應聘相應崗位的人員，若不愿高職低聘或轉聘的，不得報考。

(二)報考的條件

1、遵守國家憲法、法律、法規;

2、愿意履行事業單位工作人員的義務，遵守紀律，品行端正;

3、身體健康;

4、符合招聘崗位所需的其他資格條件(詳見附件);

5、本次招聘所涉及的年齡、工作經歷的計算統一截止到2016年6月12日。30周歲及以下為1985年6月12日以后出生，35周歲及以下為1980年6月12日以后出生，45周歲及以下為1970年6月12日以后出生。

三、招聘程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘前公示、辦理錄用手續等程序進行招聘。

(一)發布招聘信息。區人力社保局、區衛生計生育局通過衢江區人力資源和社會網(http://rlj.qjq.gov.cn/)、衢江區衛生計生局網(http://www.qjwsj.cn/)向社會發布招聘信息。

(二)組織報名。

1、報名時間：2016年6月12日-6月13日，上午8：30-11：30，下午14：00-16：30。

2、報名地點：衢州市衢江區婦幼保健院四樓會議室(市區通荷路210號，乘2、6、27、102、309、582路公交車到興華小區站下車即達)。

3、報名者需帶材料：身份證、畢業證書、專業執業資格證書等相關證件原件及復印件、專業工作經歷年限證明或社保參明等相關材料，一寸免冠近照2張。《衢江區衛生計生系統公開招聘專業技術人員報名表》(附件2，下載后自行打印、填寫)一式兩份。

2016年全日制普通高校應屆畢業生畢業證書尚未發放的應提供核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》、省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發的《普通高校畢業生就業協議書》。

除上述要求外，碩士研究生還應提供相應的學位證書;留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;委培生須出具委托培養單位同意報考的書面證明。

(三)資格審查。

根據報考者提供的資料進行資格審查，涉及相近相關專業的，結合崗位工作性質，由招考部門確定是否納入報考范圍。資格審查合格人員名單在衢江區人力資源和社會網上公布。符合報考條件的發放準考證，發放準考證時間另行通知。

報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消錄用資格。

(四)筆試。

1、開考比例：按照招聘計劃數與報名人數1:2比例開考，招聘計劃與報名人數不足開考比例的崗位，招聘計劃將相應核減。

市第二人民醫院崗位代碼2如報名人數不足，核銷的招聘計劃增加到崗位代碼1;鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)崗位代碼5如報名人數不足，核銷的招聘計劃增加到崗位代碼4。

因報名人數不足而核銷招聘計劃的，應聘該崗位的考生符合其他招聘崗位報考條件的，可在報名結束后24小時內改報，鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)因報名人數不足而核減(核銷)招聘計劃數的，在符合開考比例1：2的前提下，可在鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)報名人數與招聘計劃數比例(從大到小)前三位的其它招聘崗位相應增加招聘數，具體核減(核銷)、增加的招聘計劃數在公布資格審查合格人員名單時再予以明確。

2、筆試內容：筆試采用閉卷形式?？荚噧热轂獒t學基礎知識(包括生理、解剖、病理、藥理等)和專業知識(試卷合一)，筆試成績總分為100分。市第二人民醫院財務科、區婦保院綜合辦公室、鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)財務科與《2016年衢江區事業單位公開招聘工作人員公告》報考人員一并考試，內容為《綜合基礎知識》、《材料寫作》兩個科目(試卷合一)，滿分為100分。

3、筆試時間及地點：另行通知。

4、筆試結束后，區人力社保局會同區衛生計生局統一劃定筆試成績合格分數線，未達到筆試成績合格分數線的，不得進入面試。

(五)面試。筆試結束后，根據成績按招考崗位計劃數，從到低分按1：3比例確定面試對象，招聘崗位入圍人數不足1：3比例的按實際人數參加面試。面試采用結構化面試方法。面試的命題和組織工作由區人力資源和社會局會同區衛生計生局組織實施。面試成績當場亮分。面試成績滿分為100分，面試合格分為60分，面試不合格者取消資格。面試時間、地點另行通知。

(六)體檢。

1、筆試、面試結束后，按考生筆試、面試成績各占50%的比例折合成總成績(計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前)，按招考崗位計劃數，從到低分按1:1比例確定體檢對象。體檢工作參照人力社保部、衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。報考人員體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執行。

崗位有特殊要求，按行業體檢標準執行。

2、報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格。

3、報考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補。體檢工作由區人力資源和社會局、區衛生計生局組織實施。

(七)考察。體檢合格人員根據招考職位計劃數從到低分按1:1比例確定考察對象。考察工作由區人力資源和社會局、區衛生計生局按有關程序實施，參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。

進入考核人員現單位是事業單位在編人員的，須在公示考核人員名單后的5個工作日內提供所在單位及主管部門同意考核、調出的書面證明，證明提交給區衛生計生局，并由區衛生計生局報區人力資源和社會局審核，符合條件者進行考核，逾期未提交證明的，視作放棄考核錄用資格。

報考人員考察結論為不宜聘用的、在考察階段本人放棄錄用資格的或已被其他單位錄用并已報到的，可在體檢合格人員中從到低分予以依次遞補。

(八)公示、聘用。對經考試、體檢、考察擇優確定的擬聘用人員，在衢江區人力資源和社會網上進行為期7個工作日的公示。公示無異議的，按程序報批同意后，由區人力資源和社會局辦理相關手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

經公示的擬聘用人員，無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。2016年全日制普通高校應屆畢業生憑畢業證書辦理聘用手續，不能在2016年9月30日前提供報考職位規定的畢業證書、學位證書的，取消聘用資格。有上述取消聘用資格情況，不再遞補。

新聘用人員實行聘用制及崗位聘任制管理，與事業單位簽訂聘用合同。聘用人員至少在聘用崗位服務5年(含見習期、試用期，不含規范化培訓時間)，未滿服務期限的不得申請調動或參加選聘，違約應承擔相應的違約責任，具體違約責任在聘用合同中約定。

2016年應屆畢業生實行12個月的見習期，其他人員實行6個月的試用期。見習期(試用期)滿考核不合格的，取消聘用資格。見習期(試用期)人員管理參照《關于轉發〈新錄用公務員試用期管理辦法(試行)〉的通知》(浙人社發〔2011〕240號)執行。

四、注意事項

1、招聘過程相關信息(資格審查合格人員名單、筆試成績、面試成績、綜合成績、體檢人員名單、考察人員名單、擬聘用人員公示等)一般只在衢江區人力資源和社會網和衢江區衛生計生局網公布，不再另行通知。請報考者及時關注網站通知(公告)信息。

2、報考人員提交的報名材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考(聘用)資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格，或以錄取資格作交易的，給予取消報考(聘用)資格且5年內不得報考衢江區事業單位的處理。

3、通過招聘程序，人員被聘用后，納入衢江區事業單位正式編制，實行聘用制和人事代理制管理，待遇對應崗位性質，按衢江區事業單位工作人員有關規定執行。

人事代理是指聘用后試用期內人事檔案委托區人才市場管理辦公室代理保管，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格，試用期滿考核合格的，其人事關系由招聘單位委托區人才市場管理辦公室代理。

4、衢江區事業單位招聘，不舉辦也不委托任何機構舉辦針對招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現任何以衢江區事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與衢江區無關、與本次招考無關。

5、本次招聘考試違紀違規行為的認定和處理，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)執行。

6、本次公開招聘工作咨詢電話:3838977(咨詢時間：8?30—11?30，14?00—16?30)。

原標題：2016年衢江區衛生計生系統公開招聘專業技術人員公告

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2016年衢江區衛生計生系統專業技術人員招聘計劃表和報名表

衢州市衢江區人力資源和社會局

衢州市衢江區衛生和計劃生育局

2016年6月2日

（責任編輯：李明）