2016廣東廣州市花都區科技工業和信息化局事業單位招聘公告【招5人】
中國廣州花都(皮革皮具)知識產權快速維權中心(以下簡稱“快維中心”)為廣州市花都區科技工業和信息化局管理的公益一類事業單位。現因工作需要，經廣州市花都區人民政府同意，快維中心公開招聘事業單位編外聘用人員5名。為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進行，根據《關于印發<花都區政府雇員與機關事業單位聘用人員管理辦法(試行)>的通知》(花辦發〔2012〕22號)精神，特制定本實施方案。
一、招聘職位和人數
本次招聘事業單位編外聘用人員5名。具體招聘職位、資格條件和人數詳見《2016年花都區科工信局公開招聘編外聘用人員職位表》(附件1)。
二、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。
(二)遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，具有良好的職業道德。
(三)沒有違反國家計劃生育政策。
(四)身體健康，能勝任應聘崗位的工作。
(五)具有招聘職位所要求的年齡、學歷學位等條件。
(六)應聘人員的年齡、工作經歷計算以2016年7月1日為截點。
凡受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律檢查，以及處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不接受其報名。
三、招聘的程序
本次招聘實行競爭性選拔考試，按照發布招聘方案、報名、資格審查、考試、體檢、考核與公示錄用等程序進行。
(一)現場報名
1、報名時間：2016年7月25日至29日(上午9:00-12:00，下午2:30-5:30)，共5天。
2、報名地點：廣州市花都區科工信局(花都區政府大樓4樓429房)
聯系人: 林先生 何先生 王小姐 ;聯系電話： 020-36898918 020-36998373。
3、報名要求：
(1)報考者應提供本人畢業證書、學位證書、身份證、戶口本、計劃生育證明、相關工作經歷證明等與報考職位條件相關資料的原件和復印件，近期免冠小一寸彩色照片2張。原件審核后退回，并交復印件存檔備查。
(2)每名應聘者限報一個職位。符合報考條件的人員填寫《聘用人員報名表》(附件2)一式一份，《聘用人員報名表》可在報名點領取或到花都區科技網、花都區人力資源和社會局網下載。
(3)應聘者須本人現場報名，不接受代理報名。
應聘者所提交的材料必須真實、準確，且需與《聘用人員報名表》中所填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經查實，立即取消考試資格;已經聘用的，取消聘用資格。
(4)符合報考資格人員名單于2016年8月3日(下午6:00前)在花都區人力資源和社會局網(http://rsj.huadu.gov.cn/)公布。
(5)領取準考證時間：2016年8月5日(上午9:00-12:00，下午2:30-5:30)。應聘者須持本人身份證原件到花都區科工信局429室領取。現場受理代領準考證，代領者須提供本人身份證和應聘者親筆簽名的委托書，逾期未領取準考證者視作自動放棄考試。
(二)考試
考試分筆試(滿分100分)、面試(滿分100分)兩部分，考試總成績為100分，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績;考試總成績合格分數線為60分，低于60分不予聘用。
1、筆試
(1)筆試時間：2016年8月6日 下午。
(2)筆試地點：以準考證為準。
(3)筆試內容：行政能力測試、公共理論知識、時事政治。
按擬招聘職位人數與應聘人數1:3的比例依據筆試成績從到低分的順序確定面試人選，面試人數如達不到設定的比例的，可按實際符合面試條件的人數進行。
(4)筆試成績和面試人員名單、面試具體安排于2016年8月17日前在花都區人力資源和社會局網站公布。
2、面試
(1)面試時間、地點：具體以準考證為準。
(2)面試內容：采用結構化面試方式，主要是考察應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、語言表達能力、舉止儀表等。
(3)面試的組織。面試由本次公開招聘工作領導小組辦公室組織。
(三)體檢
在考試總成績合格的基礎上，按招聘職位人數1:1的比例依考試總成績從到低分順序確定體檢對象，如果同一職位的考生總成績相同，則筆試成績高的考生確定為體檢人選。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢不合格的，可在總成績合格的考生中按總成績從到低分依次遞補確定體檢人員名單。體檢費由應聘人員個人負擔。
(四)考核
由本次公開招聘工作領導小組辦公室,對體檢合格的應聘人員進行考核,主要考核應聘人員的思想政治素質、業務能力和表現等。
(五)公示
在體檢和考核合格的考生中確定擬聘用人員，并將擬錄用人員在廣州市花都區人力資源和社會局網公示5個工作日。公示期滿沒有異議的，按有關規定辦理聘用手續。如考核不合格，可在總成績合格和體檢合格的考生中按成績高低順序依次遞補人選。
(六)聘用
招聘工作領導小組辦公室在收到擬聘用人員提供的學歷證書的鑒定證明后，對確定聘用的人員辦理聘用手續，并由用人單位填寫《廣州市花都區政府雇員(聘用人員)聘用審批表》報花都區人力資源和社會局備案，按照《勞動合同法》等法規實行合同制管理，不占用機關事業編制，與用人單位簽訂勞動合同。聘用期滿后，經考核合格可續聘。
五、薪酬待遇
聘用人員的薪酬待遇按照《關于印發<花都區政府雇員與機關事業單位聘用人員管理辦法(試行)>的通知》(花辦發〔2012〕22號)等相關文件執行。一級聘員的薪酬待遇按照包干經費60000元/人/年，二級聘員的薪酬待遇按照包干經費50000元/人/年，三級聘員的薪酬待遇按照包干經費40000元/人/年。
六、有關要求
本次公開招聘聘用人員，是一項重要的工作，各相關部門和人員要以對人才負責，對社會負責的態度，嚴肅人事工作紀律，嚴格按規定辦事，工作中要接受群眾監督，嚴防弄虛作假、徇私舞弊現象發生。
本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘無關。
本方案未盡事宜,按相關政策處理。本方案由本次公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
原標題：2016年廣州市花都區科技工業和信息化局公開招聘事業單位編外聘用人員實施方案
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1.2016年花都區科工信局公開招聘編外聘用人員職位表.xls
廣州市花都區科技工業和信息化局
2016年7月20日
（責任編輯：李明）
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