按照省、市、縣公立醫(yī)院改革和事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展工作需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)公立醫(yī)院衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，我縣衛(wèi)生專業(yè)水平，現(xiàn)就2016年全縣縣級公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍及條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

(三)應(yīng)聘初級崗位的年齡一般在40周歲以下(1975年8月2日以后出生)。

(四)具有應(yīng)聘崗位所需的身體條件。

(五)符合應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的，須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須征得定向委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。已通過2015年全國衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試人員可視為取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘崗位及具體要求

招聘崗位及具體要求，詳見《2016年沂源縣縣級公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1)。

三、報(bào)名與資格審查

報(bào)名與資格審查工作，按以下程序進(jìn)行：

(一)報(bào)名

報(bào)名工作采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2016年8月2日9:00-8月4日16:00。

查詢時(shí)間：2016年8月2日9:00-8月5日11:00。

繳費(fèi)時(shí)間：2016年8月2日9:00-8月5日16:00。

審核時(shí)間：2016年8月2日9:00-8月5日11:00。

報(bào)名地址：沂源縣人力資源和社會網(wǎng)(www. yyrs.gov.cn)

1、網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)、全面、詳細(xì)地填寫、提交相關(guān)個人應(yīng)聘信息，并上傳本人一寸近期免冠正面照片(10K-30K電子照片，純色背景)。按規(guī)定的報(bào)名時(shí)間(以報(bào)名系統(tǒng)顯示時(shí)間為準(zhǔn))提交報(bào)名信息(每人限報(bào)1個崗位)。應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息后、資格初審前可以登錄并修改信息。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘有其他要求的崗位時(shí)，在提交的報(bào)名信息備注欄中應(yīng)注明相應(yīng)情況。報(bào)名信息經(jīng)招聘部門(單位)初審?fù)ㄟ^后，不能更改。

應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報(bào)名，報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或偽造證件、證明騙取考試資格的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。

為保護(hù)應(yīng)聘人員的個人隱私，報(bào)名信息中將不再涉及聯(lián)系電話等個人信息。報(bào)名、筆試、資格審查、面試、遞補(bǔ)、考察體檢和公示等重要環(huán)節(jié)的結(jié)果和信息公告，將隨時(shí)在沂源縣人力資源和社會網(wǎng)發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)查看。由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的不良后果，責(zé)任自負(fù)。

2、網(wǎng)上初審：招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，并根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，同時(shí)做好咨詢工作。對符合應(yīng)聘條件的，應(yīng)初審?fù)ㄟ^;對不符合應(yīng)聘條件的，要初審不通過并說明原因;對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失材料，并允許應(yīng)聘者補(bǔ)充后再次提報(bào)。對通過網(wǎng)上初審的人員，招聘單位應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)：應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交應(yīng)聘信息后，可在查詢時(shí)間內(nèi)查詢報(bào)名網(wǎng)上初審結(jié)果。通過初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未交費(fèi)的，視為棄權(quán)。繳費(fèi)后，應(yīng)聘人員于2016年8月8日-10日登陸網(wǎng)站打印《沂源縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。

根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。

享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員免筆試考務(wù)費(fèi)，上述應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，于2016年8月4日下午14:00-16:00到沂源縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局三樓組織人事科(沂源縣城軍民路2號)辦理現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時(shí)應(yīng)攜帶的有關(guān)材料包括：享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣(區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低(原件、復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣(區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(原件、復(fù)印件)。派遣期內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)聘人員，也可持由省人社廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(原件、復(fù)印件)。

報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍(學(xué)歷要求為研究生的崗位和急需崗位按2倍)的崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的，按照1:3的比例(學(xué)歷要求為研究生的崗位和急需崗位按1:2)相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消招聘崗位。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員將不能改報(bào)，做退費(fèi)處理。

(二)資格審查

資格審查由沂源縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織實(shí)施。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。筆試后，進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，應(yīng)按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)向招聘單位提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。應(yīng)聘人員提供的材料主要包括：《沂源縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)驗(yàn)證打印)和招聘崗位要求的其它相關(guān)材料(學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、執(zhí)(職、從)業(yè)資格證書等材料)原件和復(fù)印件各一份。應(yīng)聘面向派遣期畢業(yè)生的崗位，還需提交畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證。應(yīng)聘招聘專業(yè)有方向要求的崗位，還需提供能體現(xiàn)研究方向的就業(yè)推薦表、畢業(yè)論文答辯登記表或研究生部(教務(wù)處)方向證明等相關(guān)材料。國外及港澳臺高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，還需提供國家教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書須在報(bào)名首日之前取得)和原版成績單(同時(shí)附正規(guī)翻譯公司翻譯的中文對照譯文)等材料。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員)應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意應(yīng)聘證明。應(yīng)聘有工作經(jīng)歷要求的崗位，還需提交與單位簽訂的正式勞動合同(合同無鑒證章的需提供人社部門蓋章的勞動合同備案花名冊或社保繳費(fèi)相關(guān)材料)、聘用合同、公務(wù)員錄用手續(xù)等工作經(jīng)歷相關(guān)材料。

進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未向招聘主管機(jī)關(guān)提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。資格審查不通過的，經(jīng)縣招聘主管機(jī)關(guān)確認(rèn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。

四、考試內(nèi)容和方法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

考試分筆試(滿分100分)和面試(滿分100分)兩部分;考試總成績?yōu)?00分，按筆試與面試成績各占50%的比例計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（責(zé)任編輯：李明）