為加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，人才隊伍素質(zhì)，根據(jù)《黔東南州引進高層次人才暫行辦法》、《黔東南州引進急需緊缺人才暫行辦法》、《黔東南州人民政府關(guān)于黔東南州事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》和三穗縣事業(yè)單位人才需求情況，經(jīng)研究，2016年決定吸收引進三穗縣事業(yè)單位高層次人才3名、急需緊缺人才18名。為做好此次人才引進工作，特制定本引進實施方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次人才引進工作由中共三穗縣委組織部、三穗縣編委辦公室、三穗縣人力資源和社會局牽頭，各級用人單位及其主管部門統(tǒng)籌組織實施。

二、引進原則

引進工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按?ldquo;公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

三、引才崗位

詳情見附件。

四、引進對象及條件

(一)引進對象及條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;

2.年齡在18周歲以上(1998年1月1日及以前出生)，35周歲以下(1981年1月1日及以后出生);中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格以及急需緊缺專業(yè)碩士研究生學歷學位的應(yīng)聘人員，年齡可放寬到40周歲及以下(1976年1月1日及以后出生);博士研究生學歷學位、正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格應(yīng)聘人員，年齡可放寬到45周歲及以下(1971年1月1日及以后出生)。部分職位有年齡限制(詳見附件);

3.具有國家承認的學歷(崗位表中學歷條件明確為“全日制普通高校”的，均不含同等級及以上的非全日制普通高校學歷)，并具備擬報考職位要求的資格條件;

4.身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定;

(二)以下人員不得報考

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

4.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止報名時止仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃”人員;

5.黔東南州內(nèi)機關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位正式干部(工勤編制人員除外)及辭職未滿6個月的(計算時間截止當前報名時止);

6.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

五、引進程序

此次人才引進按發(fā)布引進信息、報名、資格審查及面試(面談、專業(yè)測評)、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。通過黔東南州人民政府網(wǎng)(http://www.qdn.gov.cn/)、黔東南人力資源社會網(wǎng)(http://gzqdn.lss.gov.cn/)、“三穗縣人民政府網(wǎng)”( http://www.gzss.gov.cn/)“通知公告”欄目發(fā)布引進的職位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。

本次引才信息發(fā)布官方網(wǎng)站為“三穗縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzss.gov.cn/)”。

(一)報名

報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行，不設(shè)現(xiàn)場報名點，報名不收取報名考務(wù)費。

1. 網(wǎng)上報名

報考人員進入“黔東南人力資源社會網(wǎng)(http://gzqdn.lss.gov.cn/)”報名。網(wǎng)上報名按以下程序進行：

報考人員可在2016年10月17 日9:00至10月20 日17:00期間登錄“黔東南人力資源社會網(wǎng)”提交報考申請，并上傳本人近期1寸免冠正面彩色證件照(照片大小114×156像素、小于20KB、JPG格式)，上傳的照片應(yīng)清晰可辨。報考人員只能選擇一個崗位進行報名。根據(jù)所報崗位要求，填寫《三穗縣事業(yè)單位2016年公開吸收引進高層次人才和急需緊缺人才報名表》(以下簡稱《報名登記表》，附件3)。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上確認、下載打印準考證等事項的重要依據(jù)，請妥善保管。

報考人員須仔細閱讀《三穗縣事業(yè)單位2016年高層次和急需緊缺人才引進實施方案》、《崗位一覽表》、《三穗縣事業(yè)單位2016年公開吸收引進高層次人才和急需緊缺人才報名表報名登記表》及誠信承諾書，如實提交和填寫本人有關(guān)信息和材料，并及時登錄查看詳細信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。報考人員隱瞞真實信息和提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

通過資格初審的報考人員，應(yīng)于2016年10月22日17:00前打印《三穗縣事業(yè)單位2016年公開吸收引進高層次人才和急需緊缺人才報名表》一式兩份用于資格復(fù)審。報名時統(tǒng)一使用本人有效《居民身份證》(第二代，下同)?？忌鷳?yīng)準確留下聯(lián)系電話，并保持通訊暢通。所填寫的聯(lián)系電話如有變動，請及時與三穗縣人力資源和社會局聯(lián)系并告知新號碼，否則造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，由考生自負。

2.網(wǎng)上資格初審

資格初審時間為2016年10月17日9：00至10月22 日17:00。

(1)網(wǎng)上資格初審由三穗縣公開吸收引進事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負責組織實施。資格初審部門及工作人員對已經(jīng)提交的報名申請必須在48小時內(nèi)審核確認報考人員是否具有報考資格。資格初審部門及工作人員根據(jù)報考人員填寫的個人信息，對照《三穗縣事業(yè)單位2016年高層次和急需緊缺人才引進實施方案》和招聘崗位所需的資格條件進行資格初審，經(jīng)初審合格的予以確認。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員，在報名期間(2016年10月20日17:00前)可自行修改，重新提交報名申請。對通過資格初審的人員，資格初審部門及工作人員須下載并打印留存報考人員《報名登記表》，供資格復(fù)審和考察政審等環(huán)節(jié)時使用。因資格初審不嚴導(dǎo)致不符合條件的報考人員進入下一環(huán)節(jié)的，在報名期間由資格初審部門提出申請，經(jīng)三穗縣公開吸收引進事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后給予改報;報名結(jié)束后仍未改報的，追究初審有關(guān)人員責任，進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績作無效處理并追究有關(guān)人員責任。

(2)通過資格審核的報考人員，如報考信息(姓名、身份證號有誤的可自行按正確姓名、身份證號重新報名)有誤的，須本人向三穗縣公開吸收引進事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出申請，經(jīng)三穗縣公開吸收引進事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后方可修改。

(3)2016年10月20日17:00前，已提交報名申請但由于《報名登記表》信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，可于 2016年10月21日17:00前進行修改(報考單位和崗位不得修改)，資格初審工作在2016年10月22日17：00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。

(二)現(xiàn)場資格審查

資格審查按照分級負責原則、采取現(xiàn)場審查方式進行。由中共三穗縣委組織部、三穗縣人力資源和社會局牽頭組織實施。資格審查合格人員按本方案規(guī)定進入考試環(huán)節(jié)。

按照本《實施方案》和報考者填寫的《報名表》，對其是否符合報考職位所需資格條件進行審查，經(jīng)審查符合招考職位所需資格條件的報考者，由負責資格審查的部門和同志簽署意見，并蓋公章。經(jīng)審查不符合報考條件的考生，取消其進入考試環(huán)節(jié)資格。經(jīng)資格審查后，通過審查人員人數(shù)低于引才計劃數(shù)的職位減少引才計劃數(shù);無報考者通過資格審查的，該崗位取消。

報考者參加資格審查需提供本人畢業(yè)證書、學位證書、國外學歷學位的還需提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》、有效第二代《居民身份證》原件及復(fù)印件等報考職位要求的有關(guān)資格條件的證明材料，近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。機關(guān)事業(yè)單位正式在編在職人員應(yīng)持所在單位及縣級人力資源和社會部門同意報考證明。

資格審查具體時間和地點由三穗縣公開吸收引進事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在三穗縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzss.gov.cn/)另行通知。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時取消其應(yīng)聘資格。

（責任編輯：李明）