因工作需要，經縣政府同意，決定常山縣信訪局、縣招商局下屬事業單位面向社會公開招考錄用相關工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招考計劃

本次公開招考錄用縣信訪局、縣招商局下屬事業單位相關專業工作人員共6名，其中：

縣信訪局：信訪接待中心2名、12345政府熱線服務中心2名。

縣招商局：招商服務中心2名。

二、招考范圍、對象

(一)招考范圍根據招考崗位需求確定，招考對象為全日制普通高校畢業生及國家承認的本科以上學歷的社會人員。

(二)研究生畢業，并具有碩士及以上學位的人員面向全國可不受戶籍的限制。、

招考范圍和對象的具體條件見附件《2016年縣信訪局、縣招商局下屬事業單位招考錄用相關工作人員需求計劃表》。

三、資格條件

(一)遵守國家憲法、法律、法規。

(二)愿意履行事業單位工作人員的義務，遵守紀律，品行端正，熱愛本職工作。

(三)身體健康。

(四)學歷和專業要求：具體學歷、專業等資格條件等須符合用人單位的招考崗位和專業所需的要求(詳見附表)。

(五)年齡要求：35周歲以下(1980年11月1日以后出生)，范圍和戶籍要求(詳見附表)。

(六)本縣事業單位在編工作人員，不得報考。

四、招考程序和辦法

貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照報名、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進行。

(一)發布信息

2016年11月30日前通過常山人才網、常山縣人力資源社會保網對外發布招考信息。

(二)報名及資格審核

1、報名時間：2016年12月7日。

2、報名地點：常山縣人力資源和社會局(三樓會議室)。

3、報名所需材料：本人身份證、學歷證書、戶口簿原件及復印件和崗位所需的其他證明，一寸免冠近照2張，報名考務費80元。

4、資格審核：

常山縣信訪局、縣招商局會同縣人力資源和社會局，根據報名者提供的資料進行資格審核。經資格審查合格者，發給準考證。

報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，經查實，一律取消錄用資格。

招考計劃與報名人數比例不足1：3的，相應核減招考計劃，少于3名的，不予開考。

(三)筆試

1、筆試時間：另行通知。

2、筆試內容：《綜合基礎知識》。

(四)面試

筆試后按招考名額計劃1：3的比例從到低分確定面試對象。面試主要測試應試者的口頭表達能力、綜合分析能力、應變能力等。面試成績滿分為100分，合格分為60分。

面試時間另行通知。

(五)體檢

面試結束后，按報考人員筆試成績占50%、面試成績占50%的比例折合計算總成績，若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前，再從到低分按1：2比例確定體檢對象。

體檢工作按人社部、原衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。

報考人員的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人社部、原衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執行。

(六)考察

體檢后，體檢合格人員按招考崗位計劃數從到低分按1：1比例確定考察對象，考察工作由用人單位組織實施。

考察按國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行，如被考察對象不合格，可在體檢合格人員中按總成績從到低分依次遞補。

(七)錄用

經筆試、面試、體檢、考察等規定程序，按照綜合分從高到低擇優聘用的原則確定擬錄用名單，并向社會公示7天無異議后，報經縣政府批準，統一分配到相關事業單位，簽訂聘用合同，人事關系由用人單位委托縣人才市場管理辦公室代理。不能在2016年11月1日前取得報考崗位所規定學歷證書的取消錄用資格。工資福利待遇按現行有關政策執行。

原標題：常山縣信訪局、縣招商局下屬事業單位招考錄用相關工作人員公告

點擊下載>>>

2016年常山縣招商局、信訪局下屬事業單位招考錄用工作人員需求計劃表

常山縣人力資源和社會局

2016年11月30日

（責任編輯：李明）