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2017天津西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局招聘編外人員公告【招1人】

為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)動(dòng)車污染防治工作,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)為西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開(kāi)招聘1名編外人員,現(xiàn)制定公開(kāi)招聘工作方案如下:

一、招聘對(duì)象及招聘條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位要求并已取得國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證書(shū)的社會(huì)人員。

(二)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.具有天津市西青區(qū)常住戶口(不含集體戶口);

2.18周歲以上、40周歲以下(1976年1月9日至1999年1月9日期間出生);

3.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

5.身體健康且具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

7.符合回避的有關(guān)規(guī)定。

(三)凡有下列情形之一者,不得報(bào)考

1.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)、校(院)紀(jì)、軍紀(jì)處分的;

4.曾被辭退或開(kāi)除公職的;

5.道德敗壞,有不良行為,受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;

6.直系血親、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

7.其他不宜從事招聘崗位工作的。

二、招聘崗位查詢

招聘單位、崗位招聘人數(shù)及資格條件等詳見(jiàn)《西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開(kāi)招聘編外人員計(jì)劃表》,報(bào)考人員從2017年1月3日開(kāi)始,可通過(guò)西青人才網(wǎng)(www.xqrc.com.cn)進(jìn)行查詢。

三、報(bào)名和繳費(fèi)的方式、時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)

本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間:2017年1月9日9:00至1月11日16:00。

報(bào)名地點(diǎn):西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局(西青區(qū)柳霞路3號(hào))

提交材料:

(1)規(guī)范填寫(xiě)的《西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件);

(2)本人近期一寸免冠照片1張,粘貼在《報(bào)名登記表》上;

(3)本人身份證、戶口本、駕駛證原件及復(fù)印件。

報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

四、面試

面試采取面談方式,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

五、體檢和考察

面試結(jié)束后,以成績(jī)從到低分排序,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人員名單。

體檢由天津市西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局組織實(shí)施,體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn),國(guó)家有明確規(guī)定的,按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。非招聘單位原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄。

考察由天津市西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局組織實(shí)施,考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正??疾靸?nèi)容包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核,并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。

體檢、考察結(jié)果不合格的,取消其聘用資格。

六、公示

根據(jù)體檢、考察情況,對(duì)擬聘用人員在西青人才網(wǎng)(www.xqrc.com.cn)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位及擬聘用人員基本情況。公示期為7天。

七、聘用及待遇

公示期滿后,沒(méi)有影響聘用問(wèn)題的,按照規(guī)定程序與天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并派遣到天津市西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局工作,試用期不超過(guò)3個(gè)月(以簽訂勞動(dòng)合同時(shí)間為準(zhǔn),由用人單位與天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司協(xié)商確定),試用期計(jì)入勞動(dòng)合同期限。西青區(qū)招聘編外人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照天津市有關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)制定,薪酬包括基本工資、五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金)、績(jī)效獎(jiǎng)和國(guó)家規(guī)定的正常福利,扣除“五險(xiǎn)一金”后,每月實(shí)發(fā)工資為3000元左右。

八、遞補(bǔ)

對(duì)于在招聘過(guò)程中出現(xiàn)自動(dòng)放棄和取消資格的情況,經(jīng)研究同意后,可從報(bào)考同一崗位且考試成績(jī)合格人員中,按成績(jī)由到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

報(bào)考人員要樹(shù)立誠(chéng)信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。在公開(kāi)招聘過(guò)程中,報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))處理,并記入本人誠(chéng)信檔案。

咨詢電話:022-27391364

原標(biāo)題:西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開(kāi)招聘編外人員公告

點(diǎn)擊下載>>>

1、西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開(kāi)招聘編外人員計(jì)劃表.xls

2、西青區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名登記表.doc

2017年1月3日

(責(zé)任編輯:李明)

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