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2017山東巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心招聘專業技術崗位公告【招50人】

根據《山東省事業單位公開招聘工作規程》(魯人社發【2015】6號)、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(魯人社字【2015】84號)、《關于事業單位補充工作人員實行公開招聘的意見》(菏人發【2007】39號)等規定,按照巨野縣事業單位2017年公開招聘計劃和工作需要,現將巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘專業技術崗位工作人員有關事項公告如下:

一、招聘對象和條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有菏澤市戶籍;

3、具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

4、國家計劃內統招全日制衛生專業普通高等院校畢業;

5、年齡在40周歲以下(1976年2月13日以后出生);

6、招聘崗位要求的其他資格條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,已取得巨野縣人事編制的工作人員不能應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘;現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不能應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、招聘計劃和崗位

招聘計劃及崗位要求見附件。

報名結束后,對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按其崗位規定的比例相應核減計劃。對報名人數達不到規定比例的,經菏澤市事業單位公開招聘主管機關批準后可適當降低開考比例。為新進人員基本素質,筆試、面試設定最低合格分數線,筆試最低合格分數線由巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘領導小組根據崗位計劃和筆試情況確定,面試最低合格分數線統一按60 分掌握。

三、報名和資格審查

本次招聘采取統一時間、網上報名、網上繳費、現場認定的方式進行。

1、個人報名

報名時間:2017年2月13日9:00——2月16日16:00

查詢時間:2017年2月14日9:00——2月18日16:00

報名網址:http://www.hzrsks.gov.cn/(菏澤人事考試網)

每人限報一個崗位,應聘人員在資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。報名資格一經招聘單位初審通過后,不能更改。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

2、單位初審

審查時間:2017年2月13日9:00-2月17日16:00

招聘單位主管部門指定專人負責資格初審工作,及時查看網上報名情況,根據應聘人員提交的信息資料,及時進行資格初審。對具備報名資格并符合應聘條件的初審通過;對不符合應聘條件而未通過初審的人員,說明理由;對提交材料不全的,注明缺失內容。單位初審通過后,報名信息不能更改。

3、網上繳費

繳費時間:2017年2月14日9:00——2月18日16:00

通過資格初審的人員(通過資格初審的標志是“信息審核通過!”),要在規定時間內登錄菏澤人事考試網進行網上繳費。應聘人員網上繳費須通過工商銀行或建設銀行支付,應聘人員繳費后要立即登錄報名網站查詢繳費情況(繳費考生的繳費狀態標志是 “交費!報名完成!”)。如考生已完成網上銀行繳費但從報名網站查詢的繳費狀態仍為“未繳費”的,考生應在2月18日16:00前及時與市聯系(電話:0530-5331454)。逾期不辦理網上繳費手續的,視為自動放棄。繳費后,下載打印《巨野縣事業單位公開招聘報名登記表》(請妥善保存,以備進入面試資格審查時用),并于3月16日—— 3月19日14:30登錄該網站下載、打印準考證。

考務費收取參照公務員考務費收取標準每人每科40元。

擬享受減免考務費用的應聘人員不實行網上繳費,招聘單位審核通過后,須于2017年2月15日-2月16日 (9:00-11:30, 14:30-17:00)到巨野縣衛生和計劃生育局人事股辦理減免確認手續。確認時,應聘人員可憑家庭所在縣區民政部門出具的享受最低生活的證明和低(原件及復印件)、應聘人員家庭所在地扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)或出具省人力資源和社會廳(或原省人事廳)、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》(原件及復印件),免收筆試考務費,其面試費、體檢費等其他相關費用由招聘單位承擔。

4、資格審查

事業單位公開招聘工作人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。招聘單位或其主管部門選派專人負責對應聘人員的資格條件進行嚴格審查,確定符合招聘條件的人員,并對資格審查結果負責。進入面試范圍的應聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位提交本人相關證明材料和《事業單位公開招聘報名登記表》及1寸近期同底版免冠照片4張(須與報名登記表上傳照片同底版)。相關證明材料主要包括:2017屆全日制普通高校應屆畢業生應聘的,提交身份證、核發的就業推薦表,能夠正常畢業的證明;其他人員應聘的,提交畢業證、學位證、報到證(擇業期內未就業畢業生提供)、身份證、學信網下載的帶有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》以及其他能證明符合報名條件的材料。有工作單位的人員要提供具有人事管理權限部門或單位出具的同意報考證明。對開具同意報考證明確有困難的在職人員,經縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘主管機關同意可暫不開具,但須在考察體檢前提供。

面試人選在面試前5天仍未向招聘單位提交有關材料的,則視為棄權。經審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次等額遞補。

面試資格審查和領取面試通知書的具體時間、地點見巨野縣人力資源和社會局網站(http://www.jyrsj.gov.cn/)通知。

四、考試內容和方法

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

1、筆試

考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分,分別占整個試題分數的30%和70%。專業基礎知識部分按醫療、藥學、檢驗、中醫、護理五類分別命題。(按省統一考卷)

筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

筆試時間:2017年 3月19日下午14:00-16:30

筆試地點:見準考證。

2、面試

筆試結束后,由縣招聘主管機關根據招聘崗位、招聘計劃,從達到筆試合格分數線的應聘人員中,由到低分按1:3比例依次確定參加面試的人員。筆試合格人數出現空缺的單位和崗位,取消招聘計劃;達不到規定比例的,按實有合格人數參加面試。進入面試的人員名單在巨野縣人力資源和社會局網站(http://www.jyrsj.gov.cn/)進行通知。

面試內容:主要測試報考人員所報招聘崗位應具備的專業素質,聘請相關專家擔任面試評委。面試時間和地點見面試通知單。面試采取百分制計分。面試成績在該場面試結束后向考生宣布。

按照物價部門核定的標準,面試考務費每人70元。

3、考試成績計算

考試結束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。如招聘單位同一個招聘崗位中出現2名及以上總成績相同者,按筆試成績、學歷層次高者、應屆畢業生、年齡小順序確定考察體檢人選。

五、考察與體檢

招聘單位及其主管部門成立考察工作小組,具體負責進入考察范圍人選的考察工作。考察根據崗位條件要求可采取多種方式進行。重點考察思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。

考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行,國家另有規定的從其規定。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結果無效,取消聘用資格。

除特殊情況經縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘工作領導小組同意外,應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

在考察體檢前未能按時提交單位同意報考證明的考生,取消考察體檢資格。對取消、放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格等原因造成的空缺,可從應聘同一崗位的其他人員中由到低分依次等額遞補。

六、公示與聘用

經考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘工作領導小組統一進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位提出聘用意見,縣事業單位公開招聘主管機關發放《事業單位公開招聘工作人員通知書》,辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。招聘崗位約定最低服務年限為5年,聘用合同一經簽訂,雙方應嚴格履行。

七、其他

巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

特別提示:

1、巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘期間的所有公告均在巨野縣人力資源和社會局網站(http://www.jyrsj.gov.cn/)發布,請報考人員務必登陸準確的網站查詢有關信息,以免影響報考。因本人原因錯過招考信息而影響考試聘用的,責任自負。

2、咨詢電話:

巨野縣衛生和計劃生育局:0530-8156731,0530-8156732

3、網上報名技術咨詢電話:

0530-5331454

原標題:2017年巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心招聘專業技術崗位工作人員簡章

點擊下載>>>

2017年巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心公開招聘初級崗位統計表.docx

巨野縣鎮區衛生院、社區衛生服務中心

公開招聘工作領導小組辦公室

2017年1月25日

(責任編輯:李明)

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