考察(政審)工作由招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察(政審)內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)，復(fù)查報(bào)考資格條件(招聘單位及其主管部門須通過教育部學(xué)歷證書網(wǎng)站對考生學(xué)歷證書進(jìn)行核實(shí)驗(yàn)證，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn)，確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察(政審)中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件和資格的，視為考察(政審)不合格，由招聘單位及其主管部門報(bào)經(jīng)區(qū)招聘辦審定，取消擬聘用資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

十一、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察(政審)合格的人員，由區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,在匯川區(qū)人力資源和社會網(wǎng)(http://www.hcqrs.gov.cn)進(jìn)行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

對擬聘人員在公示期間有異議的,由招聘辦按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的，空缺職位不再遞補(bǔ)。

十二、聘用審批

(一)對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，報(bào)遵義市人力資源和社會局審批同意后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者，按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。

(二)聘用的人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，逾期不報(bào)到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。

十三、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生均要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：

0851-28651559，0851-28216512(政策方面：簡章解釋、報(bào)考條件、資格審查等)

0851-23163875(技術(shù)方面：信息填寫、交費(fèi)問題、表證打印等)

監(jiān)督電話：0851-28397767(區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局)

十四、簡章未盡事宜，由區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如出現(xiàn)重大爭議事項(xiàng)，提交遵義市事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組裁決。

原標(biāo)題：匯川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員簡章

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2017年匯川區(qū)招聘事業(yè)單位人員職位表

匯川區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年2月15日

（責(zé)任編輯：李明）