2017廣西防城港仲裁委員會辦公室招聘公告【招2人】
因工作需要，我單位決定公開招聘工作人員2名工作人員，其中管理崗1名，辦公室文員1名。現將有關事項公告如下：
一、招聘管理崗工作人員
(一)崗位及招聘人數：管理崗1名。
(二)招聘要求：
1.專業和學歷學位：全日制法學類本科以上學歷并獲得學士以上學位。
2.崗位要求：有十年以上法律工作經歷，具有豐富的法律實務經驗和管理經驗;思想品德好，遵紀守法，工作態度端正，服從管理;具有良好的職業道德和正常履行職責的身體條件;有較好的法律文書寫作功底和較強的接訪、調解能力和溝通協調能力。
3.年齡:不限
4.聘用期：一年。期滿后符合要求的可續聘。
(三)人員性質及待遇
1.人員性質：事業單位編制外聘用工作人員。
2.待遇：本次招聘的工作人員，實行聘用合同制管理，工資福利待遇面議。聘用人員的試用期為2個月，包含在合同期限內。聘用人員的休假、差旅，參照機關事業單位在編在職人員的現行休假規定執行。聘用人員試用期滿考核不合格的，按相關規定取消聘用資格;試用期滿經考核合格的，按本單位聘用人員管理辦法管理。
二、招聘辦公室文員
1.招聘崗位及人數：辦公室文員1名。
2.專業和學歷學位：全日制中文或漢語言文學、法律相關專業大專以上學歷。
3.崗位要求：有較好的文字寫作功底和速記能力,擅長撰寫辦公室文件、總結和其它相關材料;能夠熟練使用計算機和word、excel等辦公軟件;思想品德好，遵紀守法，工作態度端正，服從管理;具有良好的職業道德和正常履行職責的身體條件;有一年以上工作經驗。
3.年齡: 18周歲以上、35周歲以下(1981年3月至1998年3月期間出生)。
4.聘用期：一年。期滿后符合要求的可續聘。
(三)人員性質及待遇
1.人員性質：事業單位編制外聘用工作人員。
2.待遇：本次招聘的工作人員，實行聘用合同制管理，工資福利待遇面議。聘用人員的試用期為2個月，包含在合同期限內。聘用人員的休假、差旅，參照機關事業單位在編在職人員的現行休假規定執行。聘用人員試用期滿考核不合格的，按相關規定取消聘用資格;試用期滿經考核合格的，按本單位聘用人員管理辦法管理。
（責任編輯：李明）
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