根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號)及《關于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)有關規(guī)定，落實市委、市政府《關于進一步實施科教興安戰(zhàn)略大力加強人才隊伍建設的意見》(安市發(fā)〔2013〕23號)、《關于加強人才培養(yǎng)引進加快科技創(chuàng)新的實施意見》(安市發(fā)〔2013〕14號)及《關于印發(fā)<安順市高層次人才和急需緊缺人才引進綠色通道實施辦法(試行)>的通知》(安人領發(fā)〔2013〕7號)精神，結合醫(yī)院新院建設和三甲醫(yī)院學科建設的需要，在安順市招聘工作領導小組的領導下，擬招聘全日制普通高校本科(學士學位)及以上應屆畢業(yè)生，碩、博士研究生及經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的醫(yī)學生(下稱規(guī)培合格生)共45名。為確保本次招聘工作的順利完成，特制定本招聘簡章。

一、招聘原則及程序

招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取筆試、面試與考察相結合的辦法進行，實行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

二、招聘對象及人數(shù)

安順市人民醫(yī)院2017年招聘高校本科畢業(yè)生暨碩士以上研究生、規(guī)培合格生合格生共計45人。

具體招聘崗位及要求詳見本招聘簡章附件《安順市人民醫(yī)院招聘2017屆高校本科畢業(yè)生暨碩士以上研究生、規(guī)培合格生崗位一覽表》

(一)全日制普通高校本科(學士學位)應屆畢業(yè)生，年齡在18周歲以上(1999年5月2日及以前出生)、35周歲以下(1981年5月3日及以后出生)，不限戶籍;

(二)規(guī)培合格生：全日制普通高校本科(學士學位)及以上應、往屆畢業(yè)生，在相關醫(yī)院進行規(guī)范化培訓三年并取得合格證，年齡在18周歲以上(1999年5月2日及以前出生)、35周歲以下(1981年5月3日及以后出生)，不限戶籍;

(三)全日制普通高校碩、博士研究生(碩士學位)及以上：全日制普通高校應、往屆畢業(yè)生，碩士研究生年齡可放寬至40周歲以下(1976年5月3日以后出生)，博士研究生年齡可放寬45周歲以下(1971年5月3日以后出生)，不限戶籍。

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：

(一)擁護中國共產黨、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正;

(二)具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

(三)熱愛本專業(yè)，愛崗敬業(yè);

(四)身體健康，自愿安心到安順市人民醫(yī)院工作;

(五)學習成績，具有獨立工作的能力;

(六)具備招聘職位所需的其他條件。

四、招聘程序

(一)報名

1、報名方式：網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名均可。應聘人員可在安順市人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.assrmyy.com/)下載并填寫《安順市人民醫(yī)院招聘全日制普通高校本科(學士學位)應屆畢業(yè)生報名表》、《安順市人民醫(yī)院招聘規(guī)培合格生報名表》或《安順市人民醫(yī)院擬聘用碩、博士研究生報名表》及《誠信承諾書》。

現(xiàn)場報名人員按照公布的招聘條件及要求，須持有效《居民身份證》原件、復印件及近期免冠1寸證件照1張到組織人事科進行審核。另應屆畢業(yè)生還需同時提供《學生成績檔案登記表》、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;往屆畢業(yè)生還需同時提供《畢業(yè)證》、《學位證》;已參加工作人員還需同時提供《單位同意報考證明》。

網(wǎng)上報名人員填寫后將以上表格及相應資料掃描件發(fā)至安順市人民醫(yī)院組織人事科郵箱：3123623774@qq.com。提交之后等待資格初審。初審合格后在兩個工作日內，組織人事科將反饋初審意見，并要求在4月30日補充完善并提交。

2、報名時間：2017年5月2日~5日。

3、報名要求：報考人員須仔細閱讀《招聘簡章》，如實提交本人填寫的有關信息和材料;報考人員提供虛假報考相關申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。

(二)資格審查

資格審查在主管部門的統(tǒng)一組織下，由市人民醫(yī)院招聘辦負責。審查人員對已經(jīng)提交報名申請的報考人員，市人民醫(yī)院招聘辦根據(jù)報考人員填寫的個人信息，對照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件進行資格審查，經(jīng)審查合格的予以確認。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應說明理由。因資格審查不嚴導致不符合條件的報考人員進入通過審查環(huán)節(jié)的，經(jīng)市人民醫(yī)院招聘工作領導小組審核同意后，給予改報或清退;進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績作無效處理，并追究負責審查工作的有關人員責任。

(三)考試

本次招聘不設開考比例。考試含筆試(英語測試)和面試(結構化面試+專業(yè)知識面試)，在主管部門的監(jiān)督和指導下，由市人民醫(yī)院招聘工作小組組織實施，具體時間見筆試、面試準考證。

1、全日制普通高校本科、學士學位應屆畢業(yè)生的考試和總成績計算

(1)招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)達1:3比例的崗位，按考生總成績從到低分的順序按1:1的比例確定體檢人員;招聘計劃數(shù)與各報名人數(shù)不達1:3比例的崗位，考生總成績須達到65分及以上，才能進入體檢，并按1:1的比例確定體檢人員。

(2)在校期間所學科目平均成績須在65分及以上才能參加英語測試及面試。

(3)在校平均成績占總成績的30%，英語測試成績占總成績的30%，面試成績占總成績的40%。

2、規(guī)培合格生的考試和總成績計算

(1)招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)達1:3比例的崗位，按考生總成績從到低分的順序按1:1的比例確定體檢人員;招聘計劃數(shù)與各報名人數(shù)不達1:3比例的崗位，考生總成績須達到65分及以上，才能進入體檢，并按1:1的比例確定體檢人員。

(2)具有規(guī)培合格證，參加英語測試和面試。

(3)英語測試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。

（責任編輯：李明）