2017遼寧錦州醫科大學附屬第三醫院合同制實用型人才招聘38人方案
根據醫院事業發展需要，擬面向社會招聘合同制實用型人才38名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
此次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會的監督。
二、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高、中等院校2017年應屆畢業生及社會在職、非在職人員均可報名應聘。
三、招聘基本條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需要的其他條件,詳見《錦州醫科大學附屬第三醫院2017年合同制實用型人才招聘計劃信息表》。
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
應聘人員具有中級專業技術職務者年齡原則上不超過35周歲
(1982年1月1日及以后出生);具有副高級專業技術職務者年齡原則上不超過45周歲(1972年1月1日及以后出生)。招聘崗位對年齡條件有特殊要求的，按崗位要求的年齡條件執行。
四、報名時間及辦法
(一)報名時間：6月6日--6月19日(雙休日除外)。
(二)報名材料：報名人員本人持本人身份證、畢業證書、資格證書原件、復印件，近期免冠一寸照片2張，填寫《錦州醫科大學附屬第三醫院合同制人員報名表》1份，到錦州醫科大學附屬第三醫院人事處326房間報名，現場提供學信網賬號及密碼用于核對參報學歷信息(已付費生成教育部學歷證書電子注冊備案表)。
五、考試方法
采取理論考試、實際技能考試及面試相結合的辦法，三項考試滿分各為100分，最后按照4:3:3的權重比例計入總分。
六、錄用辦法
按照總分從到低分的順序按招聘計劃1:1的比例確定參加
體檢人選。總分相同的理論考試成績高者優先。體檢合格者，給予錄用，醫院與其簽訂勞動合同。
七、招聘待遇
(一)工資與同崗位編制內職工“同工同酬”。
(二)由用人單位按規定繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。
八、醫院紀檢監察處對工作全過程進行監督。
原標題：錦州醫科大學附屬第三醫院2017年合同制實用型人才招聘方案
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1.2017年錦州醫科大學附屬第三醫院合同制實用型人才招聘計劃信息表.xls
2.報名表.xls
錦州醫科大學附屬第三醫院
2017年6月5日
（責任編輯：李明）
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