2017江蘇徐州市新城區管委會行政服務中心非在編人員招聘公告【招3人】
四、考試
(一)應聘人員通過資格審查后，參加徐州市勞動代理服務中心組織的筆試和面試，依據筆試成績，由到低分按實際聘用職位數1:3的比例確定參加面試人員。筆試、面試成績各占50%。
(二)考察。根據總成績，按實際1:1的比例，從到低分確定考察人選。
五、體檢。按1:1的比例確定體檢人選。
六、公示。擬聘用人選在一定范圍內進行公示。公示時間為7天。
公示無異議的，辦理聘用手續。聘用人員試用期一個月，試用期滿，經考核合格者，由勞務派遣公司與被聘用人員及時簽訂勞動合同;考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。
七、辦理手續。公示期滿后，按照有關規定程序與勞動代理服務中心簽訂勞動合同派遣到新城區行政服務中心服務窗口工作。公示期通過后，如未按規定時間報道，則取消其錄用資格，由下一名遞補。
以上程序徐州市新城區行政服務中心全程參與。
八、報名注意事項
招聘單位據報考人員提供的信息進行審核。若在報考資格復審時考生信息和網上報名提供信息不一致的，報考資格復審為不合格。
九、福利待遇
簽訂勞動合同后，薪酬月均2200元左右(指應發工資)。由勞務派遣公司按規定統一辦理“五險”(醫療、工傷、生育、養老、失業)。社保費用的單位繳費部分由單位承擔，個人繳費部分由個人負擔。被聘用人員享受國家法定節假日和公休假。試用期工資標準不低于徐州市最低工資標準。
被聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定與原工作單位自行協商處理。
招聘咨詢電話：85805730
監督舉報電話：83875757
原標題：2017年徐州市新城區管委會行政服務中心公開招聘非在編工作人員公告
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2017年徐州市新城區管委會行政服務中心公開招聘非在編工作人員報名表
（責任編輯：李明）
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