四川醫(yī)療衛(wèi)生：2014年簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告【招244人】

　　六、公示、聘用

　　考核工作結(jié)束后，組織同一職位的考生根據(jù)職位名額，按考試總成績(jī)及排名從到低分依序自主選擇招聘單位。

　　凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘人員，在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)和簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)(www.jysrc369.com)公示7天。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)人應(yīng)以電話、書(shū)信、來(lái)人面談等形式以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用(未查清前，考聘名額暫不遞補(bǔ))。公示不合格出現(xiàn)的缺額，可在同一面試職位人員中按考試總成績(jī)及排名從到低分依序等額遞補(bǔ)1次。

　　公示無(wú)異議的人員，由市人社局審批行文，辦理有關(guān)聘用、人事、編制等手續(xù)。招聘人員一律實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的聘用合同管理，檔案、人事關(guān)系由市人才交流中心實(shí)行人事代理。招聘人員在所聘崗位至少工作三年以后方可調(diào)動(dòng)。

　　批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補(bǔ)。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。

　　為維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、性，要嚴(yán)格人事紀(jì)律，此次考試由市紀(jì)委、監(jiān)察局實(shí)行監(jiān)督，對(duì)弄虛作假、循私舞弊聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實(shí)，立即取消聘用資格，并嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。

（責(zé)任編輯：李明）