八、報名和資格審查

(一)報名

1.報名方式：采取現場報名方式進行。

2.報名時間：2017年9月20日8：00到9月23日12：00。

3.報名地址：永州市婦幼保健院九樓政工科(冷水灘區河東進賢路296號“冷水灘區交警隊旁”)。

4.報名需提供的資料：近期小2寸紅底免冠照片4張，報名登記表2份(現場領取、填寫)，身份證原件及復印件2份、學歷證原件(職位要求的所有學歷證件)及復印件2份、相關資格證原件復印件2份，以及職位要求的其它證明原件和復印件;有工作單位的應聘人員還需提供所在單位同意報考的書面證明(載明報考人員的基本情況、所從事專業的時間和資質等內容，證明需加蓋單位公章或人事部門的公章)。

5.報名注意事項：

(1)每名報考人員只能報考一個職位。

(2)報考人員應仔細閱讀招聘公告，并簽訂誠信考試承諾。

(3)報考人員應認真閱讀招聘簡章和職位表，報考符合條件的職位，資料不齊全的不接受報名。對招聘職位的專業、學歷、工作經歷以及其他條件等有疑問的，請報考人員直接與招聘單位聯系。填寫的信息必須完整、合法、真實、準確。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，或者偽造學歷證書及其他有關證件證明騙取考試資格的，取消本次報考資格。

(4)應聘人員在報考期間須確保報名時填寫的通信方式暢通，經2次電話通知無法聯系或2次短信通知不回復者，責任自負，也請考生及時主動與報考單位聯系。

(5)報考人員未在通知規定的時間內到市婦幼保健院領取《準考證》的視為放棄。

(二)資格審查

資格初審與現場報名同步進行。招聘單位組織人事、紀檢、業務等部門相關人員對報考人員信息進行資格審查，審查合格人員不能更改報名信息和報考職位;資格審查不合格人員可以改報符合條件的其他職位。

(三)筆試開考比例

原則上，招聘人數與報考人數比例達到1∶5方能開考。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的職位，報考人數達不到開考比例，招聘單位要求降低比例開考的，由招聘單位提出申請、市衛生計生委簽署意見，報市人社局批準后方能開考。

對報名人數未達到筆試最低開考比例的職位，相應核減招聘計劃，核減后仍達不到開考比例的，取消招聘計劃。被取消報考職位的報考人員可在3天內改報其他符合條件的職位。

(四)領取《準考證》

完成報名并經資格審查合格的報考人員，須在接到招聘單位領取《準考證》通知時規定的時間內到招聘單位領取《準考證》，未在規定時間內領取《準考證》的視為放棄。

九、筆試

1、筆試科目及內容：

筆試實行百分制。筆試科目為一科，由《公共知識》、《專業知識》兩部分組成，其中《公共知識》占30%、《專業知識》70%。《公共知識》部分筆試內容為醫衛類法律法規和政策、醫德醫風等，《專業知識》部分筆試內容為相應職位專業基礎知識。《專業知識》部分分為三類，一類為《護理基礎知識》，一類為《醫學基礎知識》，一類為《檢驗基礎知識》，其中：報考護理崗位的筆試《專業知識》部分為《護理基礎知識》，報考檢驗崗位的筆試《專業知識》部分為《檢驗基礎知識》，報考其他崗位的筆試《專業知識》為《醫學基礎知識》，均委托第三方命題、制卷。

2.筆試時間、地點：

筆試時間另行通知，考試地點和時間以準考證上載明的為準。

3.筆試成績公布：

在永州市人力資源和社會局網、永州人事考試網、永州衛計網、永州市婦幼保健院網等網站公布考生筆試成績及面試對象名單。

十、 面試(技能測試)

1.面試(技能測試)對象確定。根據招聘職位計劃1：2的比例，在報考該職位人員中按筆試成績從到低分確定，筆試成績相同的一并入圍。

2.對達不到開考比例但經市人社局批準同意開考的職位，面試對象達不到招聘計劃1∶2比例的，核減招聘計劃;核減計劃后面試對象仍達不到招聘計劃1∶2比例的，按實際人數確定面試對象，但考生筆試成績需達到該科目(同試卷)考生平均分方可進入面試，沒有可比成績的須達到60分，達到該成績要求的考生方可進入面試，報考人員都達不到該成績要求的，取消該職位招聘計劃。

3.因報考人員放棄面試而造成招聘職位面試人數達不到招聘計劃1：2比例的，在報考該職位人員中按筆試成績從到低分依次遞補，遞補不超過2次。

4.面試方式和內容。面試由市婦幼保健院組織，采取專業知識提問、實踐操作考核等形式進行，面試內容為相應職位的專業技能知識。面試為百分制，面試成績按照去掉一個分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算，面試成績當場公布。面試評委7名，根據事業單位招聘面試評委產生的相關管理規定產生。面試工作接受市人社局、市衛計委的指導及紀檢監察部門的監督。

5.因各種原因，導致出現參加面試人數與招聘人數等額的情況，有面試可比成績的，考生成績須達到相同面試科目(同試卷)并相同評委組考生的平均成績，方可作為體檢對象;無面試可比成績的，須達到60分，才可作為體檢對象。

十一、成績合成和排名

1.綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

2.筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字計算。

3、成績排名

按綜合成績高低依次排名，綜合成績相同的，按筆試成績高低進行排名。

成績合成和排名在永州市人力資源和社會局網、永州市人事考試網、永州衛計網、永州市婦幼保健院網等網站公布。

（責任編輯：李明）