根據(jù)實(shí)際需要，海曙區(qū)橫街鎮(zhèn)人民政府?dāng)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員2名 ，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)資格審核、考試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員。

二、招聘對(duì)象基本條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘職位所需的學(xué)歷、專業(yè)等要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件(附件)

四、招聘辦法和步驟

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年10月9日- 13 日(上午8：30-11：30，下午1：00-16：00);

2.報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式：海曙區(qū)橫街鎮(zhèn)橫街南路38號(hào)橫街鎮(zhèn)政府黨政辦，咨詢電話:88271316，聯(lián)系人：李老師。

3.報(bào)名要求：報(bào)名者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表(詳見(jiàn)附件1)、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書等招聘崗位所需證件的原件及復(fù)印件，接受資格審核。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照資格條件要求進(jìn)行報(bào)名，所提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

5.符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘職位指標(biāo)數(shù)之比不足3：1的，相應(yīng)核減或取消該職位招聘指標(biāo)。

(二)筆試

筆試時(shí)間：初定于10月 15日(具體時(shí)間另行通知)。報(bào)考人員攜帶有效期內(nèi)的第二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

筆試科目為公共知識(shí)及財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，百分制。筆試成績(jī)?cè)诠P試考試結(jié)束后5個(gè)工作日公布。根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3比例確定面試對(duì)象。

(三)面試

面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試采用百分制，不足60分者淘汰。考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%之和，在面試合格人員中，按總成績(jī)從到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象，如遇總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào))執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向用人單位提交書面申請(qǐng)。考察結(jié)論為不宜聘用的淘汰。

(五)體檢

體檢時(shí)間另行通知。 體檢工作執(zhí)行人力社保部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))的相關(guān)規(guī)定。 體檢按照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格者進(jìn)入考察。

(六)公示、錄用

考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的，按到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

公示期滿后無(wú)異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的，視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時(shí)，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格。空缺名額不再遞補(bǔ)。

本次公開(kāi)招聘工作監(jiān)督電話：(0574-88425477)

五、有關(guān)政策和待遇

(一)聘用人員的身份為鎮(zhèn)政府聘用人員，實(shí)行合同管理，簽訂聘用合同。聘用期為一年(含試用期半年),聘用期滿如工作需要經(jīng)考核稱職的,可以續(xù)聘;考核不稱職的，不再續(xù)聘。

(二)此次被錄用人選，年薪6萬(wàn)(稅前)，具體工作由橫街鎮(zhèn)政府財(cái)政管理辦公室統(tǒng)一安排。

原標(biāo)題：橫街鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員公告

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橫街鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員崗位表.doc

海曙區(qū)橫街鎮(zhèn)人民政府

2017年9月29日

（責(zé)任編輯：李明）