2017下半年四川納溪區直接考核招聘事業單位人員公告【招30人】

根據工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，瀘州市納溪區擬直接考核招聘事業單位工作人員30名。現將有關事項公告如下：

一、考聘對象及條件

(一)招聘對象

符合本公告及附件1相應崗位條件的人員。其中，2018年高校應屆畢業生必須在2018年7月31日前取得報考崗位條件要求的畢業證等證書;其他報考者必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書。

(二)應聘人員必須符合下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

2.身體體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

3.具備本公告招聘崗位要求的報考條件(詳見附件1)。其中：學歷以畢業證書記載為準;專業以畢業證書或學位證書記載為準;資格證書以實際取得的有效證書為準。

4.年齡：年齡以有效居民身份證記載為準，年齡計算截止時間為2017年12月31日。如35周歲，指1981年12月31日以后出生。

5.符合有關回避規定。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀檢監察以及有直接上下級領導關系的崗位。

(三)凡有下列情形之一的人員不得報考

1.受過各類刑事處罰或開除處分的。

2.有違法違紀行為正在接受審查的。

3.尚未解除黨紀、政紀處分的。

4.尚處于試用期內的新錄用公務員。

5.現役軍人。

6.納溪區在編在崗人員不得報考。

7.其他不符合報考條件或違反規定不得聘用為事業單位工作人員的。

二、薪酬待遇

聘用人員為事業單位正式在編人員，執行事業單位工資待遇。

三、報名及資格審查

(一)報名方式

采用網上報名和現場報名相結合的方式，每人限報一個崗位。凡有意應聘的符合條件的考生，請填寫報名表，(附件2)，并于2017年12月10日前將報名表發至指定郵箱(648535660@qq.com，聯系人：喻小波，聯系電話0830- 4294906 ，手機13982415832)。

(二)報名和資格審查時間、地點及有關要求

1.時間：2017年12月12日下午15:00—17:30，地點：四川師范大學(獅子山校區學生活動中心宣講廳1);

2.時間：2017年 12月13日上午9:30—12:00，地點：西華師范大學(華鳳校區一期朝陽樓401);

3.時間：2017年12月14日上午9:30—12:00，地點：重慶西南大學(八教學樓109教室)。

資格審查時，請考生提供報名表(附件2)、崗位條件要求的學歷(學位)證書等證書原件及復印件、本人有效身份證及復印件，到就近地點參加資格審查。其中：2018年畢業的考生應出具主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明原件，最終是否符合報考崗位的學歷、學位和專業資格條件，以本人畢業時取得的有效畢業證或學位證所載學歷、學位和專業名稱為準。港澳學習、國外留學歸來人員要出具學歷認證材料和我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會廳留學人員服務中心辦理(咨詢電話：028-86741860)。報考人員可登錄中國留學網(www.cscse.edu.cn)中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關要求和程序。

(三)其他事項

1.報考者須本人按要求帶齊資料到招聘現場確認。

2.報考者所提交的材料必須真實、準確、有效，如有弄虛作假的，在任何一個環節發現后都將取消其報考或聘用資格，且后果自負。

四、面試

(一)面試時間和地點：同資格審查時間和地點一致。

(二)面試要求和方式

1.用人單位根據招聘崗位要求，由考聘小組審核考生資料，確定參加面試的對象名單。

2.考生必須按規定的時間到指定地點參加面試，未按時報到或中途擅離考場視為自動放棄考試資格。

3.由納溪區委組織部、納溪區紀委、納溪區人社局、用人單位及主管部門相關人員組成考核招聘面試組，對符合報名條件的考生進行面試。面試采取面談的方式進行，主要考核應聘者的語言表達能力和綜合分析能力等。

六、體檢及考核

(一)體檢

根據考生面試結果，按照招聘崗位人數等額確定體檢對象。體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

招考單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢要求，復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

考生未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的，視為自動棄權。

(二)考核

對體檢合格的人員進行考核，考核內容主要包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等，作出考核合格與否的結論。對考核發現不符合要求、反映較差以及有嚴重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。

七、公示與聘用

面試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，在“中國·納溪”門戶網站“人事招考”版塊上進行公示，公示時間不少于7個工作日。對公示期間反映有問題并查有實據、不符合報考條件的，取消其聘用資格。

公示無異議的人員，由招聘單位按規定程序辦理占編聘用等有關手續。受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。

八、其他

應聘者在報名表上所填寫的聯系地址和電話等相關信息必須真實有效，并保持通訊暢通。如因地址不詳或聯系電話不暢通，導致本人未能按時參加面試、體檢、聘用的，后果自負。

聘用后，在我區的最低服務期限為5年(含試用期)。

本公告由納溪區委組織部、納溪區人社局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規定執行。

原標題：關于納溪區2017年下半年直接考核招聘事業單位工作人員的公告

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1、2017年下半年納溪區考核招聘事業單位工作人員崗位需求表.xls

2、2017年納溪區赴高校招聘事業單位工作人員報名表.doc

3、各招聘單位簡介