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2014年12月四川省鹽務管理局關于直屬事業單位招聘公告

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  聘崗位的報考人數與聘名額之比未達到本公告規定的筆試開考比例的,由四川省鹽務管理局調減該崗位聘名額或取消該聘崗位,調減聘名額后,該崗位報考人數與調減后的聘名額之比應達到該崗位規定的開考比例。調減或取消的情況,由四川省鹽務管理局12月3日在四川人事考試網上向社會公布。取消崗位中繳納筆試考務費報考者所繳費用,2014年12月17日前通過互聯網自動退回到繳費報考者報名時繳費的銀行卡賬戶。

  (四)打印報名表

  上傳相片合格并繳費的報考者,應及時登陸四川人事考試網,按網絡提示打印《報考信息表》二份,供面試資格審查時使用。

  (五)打印準考證

  網上報名并繳費的報考者,憑報名時網絡反饋的報名序號、身份證號、姓名,于12月16日至12月19日24︰00前登錄四川人事考試網打印本人準考證,在打印準考證前,報考者必須在網上簽訂人事考試誠信承諾書。在考試當天,報考者須持本人準考證和身份證(不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件、戶口簿)按準考證指定的時間和考場參加筆試。逾期未打印準考證或未按要求簽訂誠信承諾書,以及相關證件不符合規定要求而影響考試的一切責任由報考者自行承擔。

  五、考試

  本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進行。考試包括筆試和面試。

  按照《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)、《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》(川人發〔2006〕34號)和《關于進一步規范省屬事業單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發〔2009〕457號)要求,結合本部門直屬事業單位實際,筆試開考比例為有效報考人數與招聘崗位的招聘人數之比不低于3∶1。

  考試成績按以下原則計算:

  筆試總成績(含政策性加分,下同)=《綜合知識》筆試成績+加分

  考試總成績=筆試總成績(含政策性加分)50%+面試成績50%。

  (一)筆試

  1、筆試科目。筆試為公共科目《綜合知識》1科,滿分為100分,筆試地點在成都市。

  2、筆試范圍。《綜合知識》的考試范圍見省人社廳2014年9月28日修訂發布的《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》,考生可自行登陸四川省人社廳網(http://www.sc.hrss.gov.cn/)、四川人事考試網查閱或下載。

  3、筆試時間。定于2014年12月20日舉行(具體時間和具體地點詳見《準考證》)。缺考筆試科目或筆試成績為0分的報考者,視作自動放棄,取消報考資格。

  4、筆試成績公布。公共科目筆試成績和政策性加分于2014年12月31日在四川人事考試網公布,同時在招聘單位張貼成績,報考者請自行登陸人事考試網或到招聘單位查詢。對考試成績有疑問的報考者,可于2015年1月2日24︰00前登錄四川人事考試網申請查分,逾期不再受理。查分結果由四川省鹽務管理局于2015年1月6日在該網站上公布。報考者的筆試總成績及崗位排名由省于2015年1月10日在四川人事考試網公布,同時在招聘單位張貼,考生可自行查詢。

  5、政策性加分。按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發〔2007〕16號)等文件規定,參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”服務期滿且經服務所在地縣以上團委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者報考事業單位的,在鄉鎮及以下基層單位每服務滿1周年,可享受筆試成績(指公共科目筆試成績)加2分、不超過6分的政策性加分。大學生村(社區)干部按《關于大學生村(社區)干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通[2010]4號)規定加分。符合《關于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發〔2011〕16號)和《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)規定的退役士兵,按規定加分。

  申請加分的報考者,務必于2014年12月19日17∶00前在工作時間將以下材料交四川鹽業地質鉆井大隊張敏琦同志(地址:自貢市鹽都大道8號,聯系電話0813-8770032)。

  1、“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”和大學生村(社區)干部:服務所在地縣以上團委(或人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務合同(協議)和服務證書等材料原件及復印件。

  2、申請加分的退役大學生士兵,須提供本人有效的《退出現役證》、《士兵證》、有關獎勵證書(證章)和專科及以上畢業證等材料原件及復印件。

  材料不齊備、非原件或逾期未按要求提交材料的,不予受理、責任自負。經審查符合條件的由四川省鹽務管理局按公告和有關政策規定加分。

  (二)面試

  1、面試方式。采取結構化面試方式進行。面試成績滿分為100分。

  2、確定面試入圍資格審查人員。四川省鹽務管理局根據各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,從到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績

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(責任編輯:李明)

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