2018湖南龍山縣鄉鎮基層醫療衛生事業單位引進急需緊缺人才公告【招10人】

(四)考試

1.開考比例：崗位招聘計劃數與該崗位報考人數比例原則上不低于1：3。若報名人數達不到開考比例的，經縣衛計局與縣人社局商議提出意見，報州人社局確定適當降低開考比例或相應核減招聘計劃或取消該崗位。報考崗位被取消的人員，可在規定時間內改報符合條件的其他崗位。實際參加考試人數形不成有效競爭的崗位，報考人員筆試成績達60分及以上方可進入下一程序。

2.考試方式及內容。考試采取筆試方式進行?？荚噧热轂閳罂紞徫凰蟮南嚓P《醫學基礎知識》和《專業知識》，其中《醫學基礎知識》占30%，《專業知識》占70%，總分為100分。本次招聘考試不指定復習用書。

3.筆試時間和地點另行通知。

4.準考證領取時間：2018年10月18日(上班時間)。領取地點：龍山縣衛計局人事股。

(五)體檢

按照同一崗位招聘計劃，依據考試成績從到低分等額確定體檢對象。如同一崗位體檢對象末位出現筆試成績并列的，則以《專業知識》得分從高到低依次確定體檢對象，《專業知識》得分仍相同的，以筆試最后一道大題的得分從高到低依次確定體檢對象，若最后一道大題得分又相同，則依次往上類推。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用自理。報考人員對體檢結果有疑問的,可在規定的時間內對可以復檢的項目申請復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢時間另行通知。

(六)考核

體檢合格人員為考核對象,由縣人社局會同縣衛計局進行考核，考核合格人員為擬聘用對象。

(七)確定擬聘對象并公示

考試后，因體檢、考核不合格或放棄等情況造成人才引進崗位空缺的，不進行遞補。筆試、體檢、考核結果及擬聘用人員名單向社會進行公示。擬聘用對象經公示7個工作日無異議后，按程序辦理相關聘用手續，實行聘用制管理，享受招聘單位同類人員的工資福利待遇。此次引進人員為國家正式在編事業人員，按規定約定試用期，試用期考核不合格的取消聘用資格。引進人員服務期為5年，在此期間內不得自行提出調動或參加其它行業的招考，否則，作違約處理。

五、本方案由龍山縣人社局、龍山縣衛計局負責解釋。

咨詢電話：龍山縣衛計局人事股0743-6260031

龍山縣人社局事管股0743-6230575

原標題：龍山縣鄉鎮基層醫療衛生事業單位公開引進急需緊缺人才方案

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1.龍山縣鄉鎮基層醫療衛生事業單位公開引進急需緊缺人才崗位表.xls

2.湖南省事業單位公開招聘人員報名表.doc

3.湖南省考試錄用公務員專業指導目錄.xlsx

龍山縣衛生和計劃生育局龍山縣人力資源和社會局

2018年9月11日

來源：http://rsj.xxz.gov.cn/gsgg/201809/t20180911_929061.html

（責任編輯：李明）