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2019云南玉龍縣招聘120急救體系建設特殊緊缺急需醫(yī)學專業(yè)技術人員6人公告(第二次)公告【招6人】

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定,經(jīng)報請麗江市人力資源和社會局同意并發(fā)布公告后,共招聘到玉龍縣120急救體系建設特殊緊缺急需醫(yī)學專業(yè)技術人員緊缺急需9人,但仍有6個崗位空缺。現(xiàn)繼續(xù)面向社會公開招聘緊缺急需醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員6名,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

招聘工作遵循德才兼?zhèn)洹W用一致、“公開、公平、公正”和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位及名額

緊缺急需醫(yī)學專業(yè)技術人員6名。

三、招聘對象及要求

(一)全日制普通高等院校二本及以上學歷、具有學士及以上學位,35周歲以下應往屆畢業(yè)生,且能參加全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試者,不包含中醫(yī)類及公衛(wèi)專業(yè)的醫(yī)學生,戶籍不限。

(二)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者,可以放寬到三本全日制普通高等院校畢業(yè)醫(yī)學專業(yè)人員,不包含專科及專升本醫(yī)學專業(yè)人員。

四、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義;遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務的思想。

(二)具有全面履行招聘崗位職責的專業(yè)知識和崗位能力,符合國家對執(zhí)業(yè)資格的要求。

(三)符合招聘崗位所需的學歷、專業(yè)及年齡等要求。

(四)身體健康,能堅持正常工作。

(五)受黨紀、政紀處限未滿或正在接受紀律審查的人員,以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員,不得應聘。

五、報名時間、地點及注意事項

(一)報名時間: 2019年4月1日9:00—10:00。

(二)報名地點:2019年4月1日在大理大學下關校區(qū)臨床學院(附屬醫(yī)院旁)設現(xiàn)場報名點,具體位置以現(xiàn)場標注或通知為準。聯(lián)系電話:0888-5183264。

(三)注意事項:考生報名時需提供畢業(yè)證、學位證、本人身份證、畢業(yè)生推薦表原件、近期一寸免冠照片2張(畢業(yè)證書正在辦理的可持所在開具的學歷及學位證明、畢業(yè)生推薦表原件報名)。往屆畢業(yè)生還應提供人社部門出具的未就業(yè)證明。

六、招聘步驟及程序

(一)資格審核:由用人單位進行資格初審,縣衛(wèi)生和計劃生育局復審。擬聘人員體檢前一個星期必須到縣衛(wèi)生和計劃生育局審核畢業(yè)證書和學位證書原件。未在指定日期內(nèi)審核原件的,取消其體檢資格。

(二)崗位能力測試。

1、崗位能力測試時間:4月1日上午10:00開始,地點:大理大學下關校區(qū)臨床學院。

2、招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)原則上應達到1:2以上的比例方能對應聘人員進行崗位能力測試。招聘計劃數(shù)與崗位報名人數(shù)達不到1:2以上比例,經(jīng)招聘領導小組研究同意后可按不足1:2比例開考。所有考生崗位能力測試結束,公示相關成績。

3、崗位能力測試總分為100分,最低控制分為60分。按考生測試成績的高低順序1:1比例確定進入考核和體檢的人員。

(三)體檢和考核

1、體檢時間。于2019年7月底進行體檢,具體時間由縣衛(wèi)生和計劃生育局另行通知。

2、體檢在縣級及其以上綜合醫(yī)院進行,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格人員,本人可在接到體檢結果通知三天內(nèi)提出復檢申請,體檢結果以復檢結果為準;復檢后仍不合格導致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的,可按照成績高低順序依次遞補。

3、考核。考核采用由用人單位和主管部門派人查閱學生檔案、聽取和實習單位意見等方式對擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務水平和遵紀守法等方面進行考察考核。

八、公示

對考試、體檢、考核合格的人員進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

九、審批

考試、考核、體檢、公示等各項工作結束,對已確定的擬聘用人員按程序到縣衛(wèi)生和計劃生育局辦理聘用手續(xù),并報縣人力資源和社會局備案。

十、其他事項

(一)聘用人員實行試用期,試用期為一年。根據(jù)麗市人〔2006〕44號和麗市人〔2007〕57號文件要求,在試用期中,用人單位或主管部門要對新聘用人員進行崗位能力的考試考核。試用期滿,考試考核合格的,按程序辦理轉正手續(xù);考試考核不合格的,延長試用期或取消聘用資格;未進行崗位能力考試考核的,縣人力資源和社會部門不予辦理轉正手續(xù)。

(二)根據(jù)《云南省事業(yè)單位新進人員人事代理試行辦法》(云人〔2006〕26號)文件要求,新聘用人員到縣人才服務機構進行人事代理。

(三)如果三年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格,可根據(jù)聘用合同的相關約定事項解除聘用合同。

(四)未盡事宜,按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等文件規(guī)定辦理。

聯(lián)系電話:

玉龍縣衛(wèi)生和計劃生育局人事股:0888-5104186

玉龍縣人民醫(yī)院:0888-5183264

監(jiān)督電話:

玉龍縣紀委派駐衛(wèi)生和計劃生育局紀檢組:0888-5330023

原標題:2019年第二次公開招聘玉龍縣120急救體系建設特殊緊缺急需醫(yī)學專業(yè)技術人員公告

玉龍縣衛(wèi)生和計劃生育局

2019年3月19日

文章來源:http://www.ljhrss.gov.cn/Item/5148.aspx

(責任編輯:李明)

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