2015年四川省成都新都區人民政府政務服務中心導服人員招聘公告【招3人】
(一)筆試
1、筆試科目為《申論》、《公共基礎知識》，筆試于2015年3月12日進行。具體考試時間、地點見《筆試準考證》。
2、根據筆試成績，由高到低按照招聘名額1：2的比例確定參加面試對象，最后一名筆試成績相同的一并進入面試，筆試成績和面試人員名單于2015年3月18日在新都政務網(www.xdzw.gov.cn)上公布。達不到計劃錄用比例的，按實有合格人數確定面試人員名單。
(二)面試
1、應聘者帶本人身份證和《筆試準考證》，于2015年3月20日到指定的地點參加面試。
2、面試采取結構化面試方法，主要測評應聘者反應能力、語言表達能力、協調能力。
3、面試成績按滿分100分計算，面試成績低于60分者不予進入體檢。
4、面試成績和考試總成績于2015年3月24日在新都政務網公布(考試總成績相同的以面試成績確定名次)，同時公布進入體檢人員名單及體檢安排公告。
五、體檢
體檢標準參照《公務員體檢錄用通用標準(試行)》并結合所從事工作崗位具體情況執行，女身高1.65米以上，原則上體重不能超過標準體重25%，不低于標準體重15%[標準體重(千克)=身高(厘米)—110)] 。無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲、色弱，矯正視力4.8以上。面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)，軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無紋身、駝背，無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業的疾病。體檢費用自理。應聘者對體檢結論有疑問的，可在體檢結論公布之日起1日內提出復檢要求，復檢只進行一次，體檢結果以復檢為準。體檢不合格者，不予聘用。體檢出現的缺額，可依次遞補。
六、考察
體檢合格者，由成都市新都區人民政府政務服務中心組織實施考察，經考察不合格者，不予聘用。考生提供本人戶籍所在地派出所有無違法犯罪記錄的證明。因考察不合格出現的缺額，可依次遞補。
七、聘用及管理方式
(一)考察合格者經培訓合格后，由都市新都區人民政府政務服務中心按照有關法律和文件規定與其簽訂勞動合同，建立勞動關系，合同期一年。其中試用期為三個月(含培訓時間)，試用期內考核不合格的，解除勞動合同。勞動合同期滿后自行終止，解除勞動關系。根據工作需要及個人表現，可繼續聘用，并重新簽訂勞動合同。
(二)應聘者被聘用后，必須按規定遵守有關紀律和規章制度。
八、工資待遇
(一)試用期1400元/月。
(二)試用期滿經考核合格后正式聘用為前臺導服人員，按照區政務中心聘用工資待遇標準執行。
(三)辦理相關社會保險(基本養老、基本醫療、生育、工傷、失業險)。
九、紀律與監督
在招考工作中，嚴格執行人事工作紀律，紀檢監察部門全程監督，嚴肅考風考紀，防止和杜絕不正之風。對違反規定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關人員責任。
監督電話：(028)89396555 成都市新都區人民政府政務服務中心監察室
十、其他事項
本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現的專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。
本公告由成都市新都區人民政府政務服務中心負責解釋。
咨詢電話：(028)83965272 成都市新都區人民政府政務服務中心辦公室
原標題：成都市新都區人民政府政務服務中心關于公開招聘導服人員的公告
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（責任編輯：李明）
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