為加快推進(jìn)“五個廣漢”建設(shè)，優(yōu)化我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才隊伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定啟動2015年公開遴選(選聘)暨實(shí)施“團(tuán)聚興業(yè)”和“引才興市”計劃。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、指導(dǎo)思想和原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和人崗相適的原則，為愿意投身“五個廣漢”建設(shè)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員搭建平臺，適量引進(jìn)部分適應(yīng)相應(yīng)崗位需要的人員，進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，充實(shí)工作力量。

二、計劃及職(崗)位

本次公開遴選(選聘)暨實(shí)施“團(tuán)聚興業(yè)”和“引才興市”計劃提供職(崗)位共計65個，其中：

(一)行政單位職位：30個(附件1);

(二)參公單位職位：5個(附件2)

(二)事業(yè)單位崗位：30個(附件3)。

三、參與對象及條件

(一)參與對象應(yīng)符合以下條件：

1. 具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法;

2.本次參與對象的范圍為廣漢市域內(nèi)各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員和符合“團(tuán)聚興業(yè)”、“引才興市”計劃的廣漢市域外各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員;

3.本次參與對象應(yīng)當(dāng)具備與職(崗)位相同的人員身份和經(jīng)費(fèi)供給渠道，符合順向流動規(guī)則，連續(xù)工作時間滿1年及以上(試用期滿)，并具備《廣漢市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開遴選(選聘)職(崗)位表》(附件1、2、3)中要求的文化程度、專業(yè)和崗位條件要求;

4. 年齡要求詳見《廣漢市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開遴選(選聘)職(崗)位表》(附件1、2、3)》，其中碩士研究生及以上學(xué)歷的人員年齡可放寬至40周歲(年齡計算時間:1980年5月31日以后出生);

5. 年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

6. 身體健康，符合國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及后續(xù)規(guī)定;

7.廣漢市域內(nèi)各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員參與本次遴選(選聘)時，需征得所在單位和主管部門同意，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員遴選(選聘)到市級部門的應(yīng)具備取得相應(yīng)身份后在我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿2年(碩士研究生可放寬至1年)。

(二)有下列情形之一的人員，一般不得報名：

1.見習(xí)期或試用期未滿的;

2.正在黨紀(jì)、政紀(jì)處間，正在接受紀(jì)委或司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

3.根據(jù)法律、法規(guī)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避的;

4.政策規(guī)定不符合調(diào)動條件的其他情況。

四、程序及時間安排

(一)參與報考程序

本次公開遴選(選聘)暨實(shí)施“團(tuán)聚興業(yè)”和“引才興市”計劃的報考采取個人自愿、現(xiàn)場或網(wǎng)絡(luò)報考的方式進(jìn)行。其中，廣漢市域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報考采取現(xiàn)場報名的方式。

1.報考時間：2015年6月2日至2015 年6月3日

上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。

2.報考地點(diǎn)：廣漢市天津路人力資源和社會局三樓公務(wù)員管理科或事業(yè)人員管理科。

3.報考程序：網(wǎng)上下載并如實(shí)填寫《廣漢市2015年公開遴選(選聘)暨實(shí)施“團(tuán)聚興業(yè)”和“引才興市”計劃報考申請表》(附件4)。

4.由本人或委托親屬、朋友到報考地點(diǎn)現(xiàn)場參與報考。若確因其他原因，本人或委托人不能到現(xiàn)場的，可采取電子郵件方式參與報考。(電子郵件地址：9984984@qq.com)

5.電子郵件方式參與報考的，請電話至0838-5223851或5232750確認(rèn)。

市公開遴選評審小組根據(jù)報考人員填寫的《報考申請表》進(jìn)行資格初審，資格初審合格者準(zhǔn)予參加考核測試。

(二)確定入圍人選

市公開遴選評審小組對資格初審合格的報考人選進(jìn)行考核測試，按照資格初審合格人數(shù)的80%的比例確定入圍人選，面向社會進(jìn)行公布。

（責(zé)任編輯：李明）