根據濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校崗位空缺和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省、市事業單位公開招聘及人員控制總量備案管理有關規定，現將濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校2020年公開招聘工作人員的有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

(四)具有招聘崗位要求的專業或技能條件;

(五)無特別說明的，年齡應在40周歲以下(1980年1月1日(含)以后出生);

(六)應屆畢業生須在2020年7月31日(含)前取得學歷、學位證書;

(七)考生的專業所屬學科門類與學位所屬學科門類要一致;

(八)具備招聘崗位所需的其他條件(詳見附件《2020年濰坊科技學院公開招聘工作人員崗位匯總表》《2020年濰坊市科技中等專業學校公開招聘工作人員崗位匯總表》)。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員、現役軍人、曾受過刑事處罰或嚴重警告及以上處分的“退役大學生士兵”以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘;被人民法院公布的失信被執行人不能應聘;壽光市機關事業單位工作人員、總量控制人員，未滿五年服務期限的，不能應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證后，可報考有相應層次學歷學位要求的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。

二、報名和資格審查

(一)報名

1.個人報名

報名時間：2020年6月10日9:00-6月16日16:00

查詢時間：2020年6月10日9:00-6月17日12:00

應聘人員登錄濰坊科技學院網上報考平臺(http://wkwsbk.wfust.edu.cn/)，如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數碼照片(分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰)。報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息。初審通過，報名信息不能更改;未通過初審的人員，可在報名時間內改報其他崗位。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

2.單位初審

初審時間：2020年6月10日9:00—6月16日21:00

濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校指定專人負責資格初審工作，在報名期間(節假日不休息)查看網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并公布初審結果。對未通過初審的人員，會說明理由;對提交材料不全的，將注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，咨詢電話有專人值班，提供咨詢服務。

3.網上繳費

繳費時間：2020年6月11日9:00—6月17日16:00

應聘人員在查詢時間截止前登錄網站，查詢初審結果。通過資格初審的人員，從次日起登錄濰坊科技學院網上報考平臺進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。繳費人員登錄該網站打印準考證以及《壽光市事業單位公開招聘報名登記表》(內含應聘事業單位工作人員誠信承諾書，供參加面試時使用)，具體時間、地點在壽光市教育和體育局、壽光市人力資源和社會局、濰坊科技學院網站另行公告。

根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》(魯發改成本〔2018〕1427號)核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元。

擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，在招聘單位審核通過后，在規定的繳費時間內攜帶相關證明材料和身份證的原件復印件到濰坊科技學院(山東省壽光市金光街1299號)人事處203房間辦理減免考務費審核確認手續。逾期視為自動放棄。

減免考務費的證明材料包括：享受國家最低生活金的城鎮家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活的證明和低;農村貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人社廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。

對最終報名確定的應聘人數與計劃聘用人數比例達不到3:1的招聘崗位，計劃聘用l人的，取消聘用計劃;計劃聘用2人及以上的，按比例相應核減聘用計劃。被取消招聘崗位的報考人員，可在規定時間內改報其他崗位。對放寬開考比例有特殊規定的，按規定執行。

(二)資格審查

事業單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。除報名時網上資格初審以外，進入面試的應聘人員，須進行現場資格審查，如發生現場資格審查與網上初審結果不一致的現象，以現場資格審查結果為準。濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校和主管部門選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員，并對資格審查結果負責。應聘人員需按招聘崗位要求，提交本人相關證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。應聘人員未按規定時間、地點進行資格審查的，視為自動放棄。

相關證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書(須在2020年7月31日(含)前取得)、身份證。

在職人員應聘的，還需提交有用人權限的單位出具的同意應聘介紹信或解除人事(勞動)關系證明，對出具同意應聘介紹信或解除人事(勞動)關系證明確有困難的，經招聘單位同意，最晚可在面試成績公布后第三個工作日的17:00前提交，逾期視為棄權。

海外留學人員以海外取得學歷、學位應聘的，還需提供教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證。

香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》;臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

應聘人員應嚴格按照崗位要求報名，如因報名信息填寫不完整或有不實之處，出現所有后果由本人承擔。惡意提交報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，一經查實，取消本次報考資格，并按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

現場資格審查時間、地點等事宜另行公告。

三、考試內容和方法

考試分為筆試和面試。均采用百分制計算成績。

1.筆試

本次招聘所有崗位筆試內容均為公共基礎知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

2.面試

面試體現崗位特點和專業要求，采用結構化測試。面試將嚴格組織程序，認真執行回避制度，面試考官和工作人員凡與應聘人員有規定的親屬關系、同事關系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。

面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由到低分按比例依次確定，并按規定程序面向社會公布。面試人選按1:3比例。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。截至面試之日前一個工作日的17：00，面試人選仍未向招聘部門、單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按本崗位筆試成績依次遞補。對遞補人員的現場資格審核，截至面試之日前一個工作日的17：00。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數，確定該崗位面試的最低分數線。對面試成績未達到最低分數線的考生，不予進入考察和體檢。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由到低分確定人選。考生面試成績低于60分的不能進入考察體檢范圍。

具體面試要求、時間、地點等有關事宜另行公告。

面試考務費為70元。

四、考察體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

體檢費用由應聘人員承擔。

五、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

公示期間有異議的，招聘主管部門(舉辦單位)按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位提出聘用意見，并填寫《事業單位聘用人員登記表》、《事業單位聘用人員情況匯總表》報壽光市人力資源和社會局辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位公開招聘聘用通知書》，憑《事業單位公開招聘聘用通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系，受聘人員最低服務期為5年。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會廳關于人員控制總量備案的有關規定，新進入濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校的人員，屬于控制總量內人員。

六、其他

本次招聘的報名、考試、成績公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關信息在“壽光市人力資源和社會局”、“壽光市教育和體育局”和“濰坊科技學院”官網予以公布。應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網站發布的信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。本次事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規定執行，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號)等有關規定處理。

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與濰坊科技學院、濰坊市科技中等專業學校及主管機關無關。

壽光市人社局官網：http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/

壽光市教體局官網：http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj/

濰坊科技學院官網：http://www.wfust.edu.cn/

其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。

招聘崗位條件問題，請咨詢濰坊科技學院人事處，聯系方式0536-5109673。

咨詢電話請在工作時間內撥打。

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2020年濰坊科技學院公開招聘工作人員崗位匯總表

2020年濰坊市科技中等專業學校公開招聘工作人員崗位匯總表

濰坊科技學院

濰坊市科技中等專業學校

2020年5月27日

（責任編輯：李明）