(一)筆試

1.筆試時間：2016年1月9日

2.筆試內容：《綜合能力素質測試》和《對策申論》。兩科滿分均為100分。

筆試總成績=《綜合能力素質測試》×50%+《對策申論》×50%

3.筆試的具體時間安排、地點及要求詳見筆試《準考證》。筆試成績于2016年1月28日在成都人事考試網、成都市新都區人力資源和社會局網站“公示公告”欄公布，請考生注意查看。

4.開考比例

本次遴選開考比例不低于1：3。報名工作結束后，達不到上述比例的，經新都區人力資源和社會局研究后相應調減或取消該崗位遴選名額。

調減或取消情況將于2015年12月 31日在新都區人力資源和社會局網站(www.xdhrss.gov.cn)“公示公告”欄公布。

已繳費但遴選崗位被取消的報名人員，于2016年1月8日17：00:00前憑本人身份證到成都市(地址：成都市中南大街56號2樓)退回本人筆試考務費，逾期不再受理。

(二)資格復審

1. 資格復審人員確定。按遴選名額根據考生筆試成績按到低分1：2的比例依次確定進入復審人員(筆試科目有缺考科目者不得進入復審)，最后一名筆試成績相同的，一并進入復審。

2.資格復審時間：2016年2月23日9:00-17:00;

3.資格復審地點：成都市新都區人力資源和社會局公務員管理科(新都區清源路90號人力資源市場內);

4. 復審方式：考生需持本人身份證、畢業證及相關材料(證書)原件和復印件及《新都區公開遴選公務員報名登記表》到指定地點進行資格復審，資格復審合格者領取《面試通知書》;

5. 復審需提交資料：①本人有效身份證件(居民身份證、戶口簿等)、學歷證、學位證原件及復印件，《新都區公開遴選公務員報名登記表》，公務員錄用通知書、公務員(參公人員)登記表、單位參公的批文(參公人員提供)、近兩年公務員考核表復印件(復印件均需加蓋單位公章);持外國文憑者,需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件。②近期1寸免冠彩色照片1張。③單位證明材料(內容為姓名、性別、民族、出生年月、文化程度、參加工作時間、入黨時間、現任職務、是否同意報考并協助做好對擬遴選人員的調動工作等，證明材料必須按照人事管理權限由所在單位及上級主管部門加蓋印章)。

6. 資格復審不合格或自動放棄出現的缺額，在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從到低分依次遞補。遞補只進行一次，遞補人員名單將于2016年2月24日下午17:00之前通過新都區人力資源和社會局網站“公示公告”欄進行公布，不再單獨進行電話通知，請各位考生注意網上查看相關公告。遞補進入資格復審人員的資格復審工作按上述要求進行。

(三)面試

經資格復審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關材料參加面試，根據川價費〔2003〕237號文件規定，收取面試費80元/人。面試具體事項另行通知。

六、體檢

(一) 體檢人員確定

面試結束后按照1:1的比例，根據遴選名額按照考生考試總成績從到低分(考試總成績相同的，以面試成績高低確定名次;如面試成績相同，按《對策申論》成績高低的順序確定名次)等額確定進入體檢人員。實際參加面試人數未達到遴選名額2倍的職位，進入體檢環節的人員，其考試總成績不得低于本次遴選我區其他達到面試比例職位進入體檢人員(不含遞補進入體檢的人員)的最低考試總成績?？忌荚嚳偝煽?、進入體檢人員名單及相關要求在新都區人力資源和社會局網站(www.xdhrss.gov.cn)公布。

(二) 體檢標準

體檢在指定的醫療機構統一進行。體檢按照《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)執行。公告發布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。體檢費用由進入體檢人員本人承擔。

進入體檢人員對體檢結論有疑問的，可在體檢結論公布之日起2日內向新都區人力資源和社會局提出書面復檢申請。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。因體檢不合格出現的缺額，按照已參加面試人員考試總成績從到低分依次等額遞補。

七、考察、公示和辦理調動手續

(一)考察

體檢合格的人員由新都區人力資源和社會局組織進行考察。因個人原因導致無法對其進行考察或考察不合格出現的空額，按照已參加面試人員考試總成績從到低分依次等額遞補。

(二)公示

新都區人力資源和社會局對考察合格的人員在新都區人力資源和社會局網站(www.xdhrss.gov.cn)進行公示。公示期限7天，公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名反映問題，并提供必要的調查線索。

(三)辦理調動

對公示無異議的擬遴選人員，按程序辦理相關調動手續。調動手續完成后，需在新都區服務滿5年后方能調動。

八、紀律和監督

為公開遴選工作的順利進行，維護遴選工作的公正性、嚴肅性，本次遴選工作新都區人力資源和社會局紀檢監察部門全程監督。

本公告及未盡事宜由新都區人力資源和社會局負責解釋。

咨詢電話：成都市新都區人力資源和社會局公務員管理科(028-89396205)

監督電話：成都市新都區人力資源和社會局紀檢監察室(028-89399378)

原標題：成都市新都區人力資源和社會局2015年度新都區公開遴選公務員公告

點擊下載>>>

2015年新都區遴選公務員職位情況表.xlsx

成都市新都區人力資源和社會局

2015年12月07日

（責任編輯：李明）