2017山東濰坊護理職業學院引進（招聘）高層次人才公告【招1人】

(二)資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其資格。

三、招聘考試

招聘考試分面試和綜合考核兩種方式進行，考核結束后，按照面試成績與綜合考核成績各占50%的比例確定總成績。

面試主要通過試講方式進行。試講主要考核應聘者對教學內容的掌握、教學方法的運用、教學組織、創新意識和教師基本功等。試講總分值為100分，試講成績低于60分的不能進入體檢考察范圍。

綜合考核采取查閱個人檔案和材料、審查研究成果、現場提問等方式對應聘人員進行綜合評定的方式進行，重點考核應聘人員的理論修養、科研能力、專業知識水平及業務能力等綜合素質。綜合考核總分值為100分，綜合考核成績低于60分的不進入體檢考察范圍。

考試時間、地點及其他具體事宜，另行通知。

四、體檢考察

各崗位根據總成績由到低分按招聘人數1:1的比例確定進入體檢、考察范圍人選。同一招聘崗位中出現兩名及以上應聘人員總成績相同時，取面試成績較高者。

學院成立考察工作小組，按照德才兼備的標準，根據招聘崗位的要求，全面了解應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等各方面情況，并對其資格條件進行復查。如經考察不合格或發現在應聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡章規定的行為，不予聘用或取消聘用。

體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

五、公示聘用

學院對經考察、體檢合格的人員進行公示，公示期為7個工作日。體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。

公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，由學院提出聘用意見，并填寫《事業單位招聘人員登記表》，報市人力資源和社會局辦理相關手續。對聘用手續辦結前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權造成的空缺，從進入同一招聘崗位考察范圍人員中依次等額遞補。受聘人員按規定實行試用期制，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

此次公開招聘的人員為事業編制人員。

六、聯系方式

學院網址：http://www.wfhlxy.com

報名地點：濰坊護理職業學院主校區2#教學辦公樓612房間組織人事處。

聯系人：王老師、許老師

聯系電話：0536-3277863 3964658266

電子郵箱：whyzzrsc@163.com

地址：山東省青州市云門山南路9966號

郵編：262500

原標題：濰坊護理職業學院2017年公開引進(招聘)高層次人才簡章

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濰坊護理職業學院高層次人才引進計劃.doc