為招聘教育人才，充實(shí)我區(qū)教師隊(duì)伍，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))、《重慶市人力資源和社會(huì)局關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))、《重慶市人力資源和社會(huì)局關(guān)于做好區(qū)縣事業(yè)單位赴高校公開招聘畢業(yè)生工作的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕266號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向2018年應(yīng)屆全日制普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則和方法

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持任人唯賢，德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及名額

本次面向2018年應(yīng)屆全日制普通高等院校本科及以上畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員80名(詳見附件1《永川區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘2018年全日制普通高校應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生崗位一覽表》，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

三、招聘條件及范圍

(一)招聘條件

1.中華人民共和國(guó)國(guó)籍，模范遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想道德素質(zhì);

2.所有考生大學(xué)期間所學(xué)必修課程成績(jī)≥61分;

3.符合崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)等條件：

(1)全日制普通高校2018年應(yīng)屆研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;

(2)全日制國(guó)家重點(diǎn)大學(xué)(含教育部直屬師范大學(xué))2018年畢業(yè)取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位，且符合下列條件之一：大學(xué)就讀期間獲得過獎(jiǎng)學(xué)金或校級(jí)三等及以上專業(yè)(或綜合)獎(jiǎng)學(xué)金;大學(xué)期間獲得省部級(jí)(如省政府、教育部)表彰;大學(xué)期間獲得省級(jí)教育行政部門組織的專業(yè)技能競(jìng)賽(須加蓋省級(jí)教育行政主管部門公章)或全國(guó)性師范生技能競(jìng)賽三等獎(jiǎng)及以上;

(3)全日制普通高校2018年應(yīng)屆師范類本科畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位，且符合下列條件之一：就讀大學(xué)期間曾獲得過國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金或校級(jí)二等及以上專業(yè)(或綜合)獎(jiǎng)學(xué)金;個(gè)人或參加團(tuán)隊(duì)獲省級(jí)以上競(jìng)賽二等獎(jiǎng)及以上(須加蓋省級(jí)教育行政主管部門公章)或獲得省部級(jí)(如省政府、教育部)表彰。

(4)報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)、英語專業(yè)教師崗位符合下列條件之一的全日制普通高等院校2018年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位：大學(xué)期間曾獲得獎(jiǎng)學(xué)金或校級(jí)一等專業(yè)(或綜合)獎(jiǎng)學(xué)金;大學(xué)期間曾獲得2次及以上校級(jí)二等及以上專業(yè)(或綜合)獎(jiǎng)學(xué)金;大學(xué)期間曾獲得省部級(jí)(如省政府、教育部)表彰或省級(jí)教育行政部門組織的專業(yè)技能競(jìng)賽二等獎(jiǎng)及以上(須加蓋省級(jí)教育行政部門公章)。

4.年滿18周歲及以上、30周歲及以下(年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開始前一日);

5.符合體檢文件標(biāo)準(zhǔn)和適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.報(bào)考英語學(xué)科教師報(bào)名時(shí)須已通過英語專業(yè)四級(jí)考試;

7.符合《一覽表》中崗位招聘條件、專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)等要求;招聘崗位專業(yè)要求參考《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2);

8.2018年7月31日以前須按要求取得相應(yīng)的教師資格證書、畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

(二)招聘范圍

1.凡符合招聘條件的各類人員均可報(bào)名。

2.有下列情形之一者，不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;未滿服務(wù)期、也未解除選派協(xié)議的選派大學(xué)生;現(xiàn)役軍人;在讀的非2018年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)及政策規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(三)其他要求

在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)人員，其畢業(yè)時(shí)間須在2017年12月至2018年7月期間，且其學(xué)歷(學(xué)位)須于2018年7月31日前獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.自愿在我區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)5年(招聘單位至少3年)及以上。未滿規(guī)定服務(wù)期者，解除人事關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

四、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2017年12月28日上午9：00-12：00，下午2：00-5：30

2.報(bào)名地點(diǎn)：永川區(qū)教委人事科

3.報(bào)名方法及要求：

考生填寫并打印《永川區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘2018年全日制普通高校應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名登記表》(附件3，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)，并在所在院校(系)蓋章，然后到永川區(qū)教委現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。報(bào)考者只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名，按各報(bào)考崗位分別競(jìng)聘。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

資格審查時(shí)需提交材料：①本人身份證、學(xué)生證、各類獲獎(jiǎng)證書、大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、近期同底1寸免冠照片2張;②《報(bào)名登記表》一份;③2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表(須院校蓋章)。

五、考試考核

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人員，均進(jìn)入考試考核?？荚嚳己朔譃閷I(yè)技能測(cè)試和面試兩部分。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達(dá)到2：1。達(dá)不到實(shí)際開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。

(一)專業(yè)科目測(cè)試

1.專業(yè)科目測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(將于報(bào)名時(shí)通知并在永川區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)http://ldj.cqyc.gov.cn/首頁“通知公告”欄進(jìn)行公布)。

2.專業(yè)科目測(cè)試方式：專業(yè)科目測(cè)試的方式為說課或?qū)I(yè)技能考試，其中：文化學(xué)科為說課;藝體、計(jì)算機(jī)學(xué)科為專業(yè)技能考試。專業(yè)科目測(cè)試分值100分。

專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。專業(yè)科目測(cè)試分?jǐn)?shù)為70分及以上者為合格，70分以下者為不合格，專業(yè)科目測(cè)試不合格者不得進(jìn)入面試。

(二)面試

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

面試主要考察應(yīng)試者的思維能力、專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)理念和表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，分值為100分，分?jǐn)?shù)為60分及以上者為合格。面試成績(jī)未達(dá)到60分者，以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)到70分者不得確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人選。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生簽字確認(rèn)。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下、90分以上的，須在評(píng)分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下、90分以上的，面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，報(bào)區(qū)人力社保局備案。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)考試考核總成績(jī)計(jì)算

考試考核總成績(jī)=專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(各項(xiàng)成績(jī)均采取四舍五入法，保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位小數(shù))。

專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)和考試考核總成績(jī)以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)簽約人員名單等于考試考核結(jié)束后在考點(diǎn)張榜公布，并于考試考核結(jié)束以后1-2個(gè)工作日內(nèi)在永川區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)(http://ldj.cqyc.gov.cn/)首頁“通知公告”欄進(jìn)行公布。

(四)確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選

由招聘單位根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按考試考核總成績(jī)從到低分依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。若考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則按學(xué)歷、專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)高低順序依次確定簽約人選?？荚嚳己顺煽?jī)不合格者，不得確定為簽約人選。

確定為簽訂就業(yè)協(xié)議考生于考核結(jié)束后第二天與各招聘單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，凡違反就業(yè)協(xié)議者均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。逾期未到者視為自動(dòng)放棄，并按報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次。

六、體檢和考察

已簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的人員，于2018年7月31日前持畢業(yè)證及相關(guān)證件到區(qū)教委人事科報(bào)到(未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書的取消擬聘用資格)，并按照規(guī)定進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))以及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，并結(jié)合教育行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。體檢醫(yī)院按照《關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號(hào))和《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2014〕116號(hào))要求確定。國(guó)家對(duì)體檢政策有新規(guī)定或進(jìn)行調(diào)整的，從其規(guī)定。

體檢在區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢合格者，由區(qū)教委會(huì)同招聘單位對(duì)其政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉政自律、道德品質(zhì)修養(yǎng)、學(xué)習(xí)情況以及是否需要回避等綜合情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

若體檢、考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄以及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，不予遞補(bǔ)。

七、公示

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)網(wǎng)上公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、考試考核總成績(jī)、擬聘用崗位及符合聘用崗位的其他條件等。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，報(bào)區(qū)人力社保局審批同意聘用后，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位聘用合同(范本)的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))文件規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立聘用關(guān)系，完善聘用手續(xù)。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

九、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是選拔人才的重要渠道，要嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由永川區(qū)人力資源和社會(huì)局、永川區(qū)教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：023-49822425(永川區(qū)人力資源和社會(huì)局)

023-49872524(永川區(qū)教育委員會(huì))

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

原標(biāo)題：永川區(qū)面向2018年應(yīng)屆全日制普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

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1.2018年永川區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘全日制普通高校應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生崗位一覽表.xls

2. 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

3.2018年永川區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘應(yīng)屆全日制普通高等院校畢業(yè)生報(bào)名登記表.docx

（責(zé)任編輯：李明）