三、筆試

(一)筆試時間：2019年5月19日上午9:00-11:00

(二)筆試地點及要求詳見《準考證》。

(三)筆試內容：

1.初中：各學科分別命題，內容為中學教育學、教育心理學，教育法律法規，初中教育教學知識與應用。

2.小學：各學科分別命題，內容為小學教育學、教育心理學，教育法律法規，小學教育教學知識與應用。

3.幼兒園：不分學科，內容為學前教育學、教育心理學，教育法律法規，學前教育教學知識與應用。

(四)筆試形式：采取閉卷，100分制，考試時間120分鐘。

筆試結束后，筆試成績在平原縣人民政府網站(教育局公告公示欄)公布。縣教師招聘領導小組根據各崗位招聘計劃和筆試成績分別劃定合格分數線。各崗位在合格線以上，按招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人員，若進入面試范圍的最后一名有重分者，一并進入面試。達不到規定比例的崗位，按實有人數確定參加面試人員。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。

四、面試

(一)面試形式：音、體、美學科采取“說課+技能考查”的形式，其他學科采取“說課”的形式。

(二)面試內容：以所報崗位相應教材為依據。

(三)面試成績按百分制計算，在每個場次面試結束后向面試人員當場公布。

(四)面試時間、地點及具體要求另行公告。

參加面試的考生每人繳納考務費70元。

五、總成績及崗位排名的確定

全部考試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例，計算出考生的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。總成績在平原縣人民政府網站(教育局公告公示欄)公布。各招聘崗位分別根據實際招聘數按考試總成績高低依次等額確定參加考察、體檢人員名單。如同一崗位出現總成績相同者，采取筆試成績、學歷層次高者依次優先的辦法確定考察、體檢人選，以上條件仍相同者采取增加面試的方式予以確定。

六、考察和體檢

(一)考察。考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，根據招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、學習和工作表現、遵紀守法等方面的情況，并對考察對象是否符合規定的報考資格條件、提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。

(二)體檢。體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。未經公開招聘主管部門同意，應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起七日內提出，費用由申請方負擔。復檢只能進行1次，不在原體檢醫院進行，復檢醫院級別不低于原體檢醫院。體檢結果以復檢結論為準。

擬聘用人員公示前，因考察、體檢不合格或放棄資格造成的空缺，從同一崗位中按總成績依次遞補。

七、公示和聘用

1.考察和體檢均合格且應聘資格經復核合格的，確定為擬聘用人員并進行公示，公示期為7個工作日。

2.經公示無異議的擬聘用人員在同一崗位中按考試總成績由高到低的順序依次選擇工作單位。總成績相同者，筆試成績高者優先，筆試成績也相同的，現場抽簽確定擇崗順序。工作單位一經選擇，不再進行變更。對拒不服從選擇的聘用人員，取消其聘用資格。

3.擬聘用人員確定工作單位后，報請縣政府批準，辦理聘用手續。受聘人員與用人單位簽訂五年的聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、紀律監督

招聘堅持公開、公正和公平的原則，實行招聘范圍條件、崗位、程序、考試成績、聘用結果等“五公開”。對違反招聘規定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

九、其他

1、應聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，并及時關注平原縣人民政府網站(教育局公告公示欄)發布的相關信息。因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

2、本次教師公開招聘不授權或委托任何單位和個人舉辦培訓班。

咨詢電話：0534-4216036

平原縣人民政府網站(教育局公告公示欄)：http://www.zgpingyuan.gov.cn/n30673473/n33430240/index.html

原標題：平原縣2019年初中小學幼兒園教師招聘公告

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2019年平原縣公開招聘初中小學幼兒園教師崗位表.xls

平原縣教師招聘工作領導小組辦公室

2019年4月12日

文章來源：http://www.zgpingyuan.gov.cn/n30673473/n33430240/n33430326/c47644496/content.html

（責任編輯：李明）