2019江蘇徐州醫科大學第三附屬醫院招聘合同制人員公告【招14人】

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根據《事業單位人事管理條例》、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等有關規定，結合我院發展需要，經研究決定，現面向社會公開招聘合同制工作人員14名。現將有關事項公告如下：

一、崗位表

見附件

二、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.遵紀守法，品行端正，作風正派，有較強的事業心和責任感;

3.年齡條件：18周歲及以上、30周歲及以下(1989年1月1日至2001年4月30日之間出生);

4.身體健康，具備正常履行本崗位職責的身體條件;

5.下列人員不得報考：

現役軍人;未達到最低服務年限的公務員和參照公務員法管理的事業單位工作人員及法院聘任制書記員;我市事業單位新招聘工作未滿一年的人員;被辭退未滿5年的公務員和事業單位工作人員;普通高校在讀非2019年畢業生;2014年以來在公務員和事業單位招錄(聘)考試中被認定有嚴重違紀違規行為的人員;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;其他不適宜從事事業單位崗位工作的人員。

三、報名

考試報名采用現場報名方式進行;

報名地點：徐醫大附三院行政辦公樓二樓人事處(復興南路388號);

報名、資格初審、繳費時間：2019年4月23日-4月30日8:00-12:00

應聘者如實填寫《江蘇省衛生事業單位公開招聘人員報名表》。

提供材料：⑴本人身份證、學生證、戶口本或生源所在地戶籍證明，⑵相關學歷證明，⑶各種《榮譽證書》原件及復印件各一份;⑸一寸彩色免冠同底版近照4張。⑹筆試費用100元。

根據報考人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。

四、考試科目、時間和實施辦法

考試包括筆試和面試(康復、護理含實踐技能操作考核)，均有徐州醫科大學附屬第三醫院組織實施。

(一)筆試科目：社科 + 專業知識

(二)筆試時間：由徐州醫科大學附屬第三醫院提前至少3天通知?？忌鷳谝幎ǖ臅r間和地點參加考試。筆試成績將在我單位網站公布，考生憑身份證號查詢。

(三)筆試閱卷結束后，筆試成績達到卷面總分成績的50%為合格。從報考該崗位筆試成績合格人員中，依筆試成績從到低分的順序，按不超過計劃招聘崗位數1:3的比例范圍內，從到低分確定參加資格復審人選(該崗位筆試合格人數不足3個的，按實際人數確定面試人選)。

(四)報考資格復審：面試前應對進入面試人員進行報考資格復審，資格復審由我院人事處負責組織實施。報考資格復審不合格的，從該崗位考生中依筆試合格成績進行依次遞補。

報考資格復審時，報考人員應提供符合報考條件的相關證明材料(考生需提供原件及復印件)：

1.本人身份證;

2.本市已就業人員資格復審時須提供單位同意報考證明，外省市的須在體檢前提供;

3.按崗位表要求提供學歷、學位證書、執業資格證書、工作經歷等其他證明材料。

4.若復審時考生提供的信息與報名信息不一致的，招聘單位取消考生面試資格。

(五)面試：面試由徐州醫科大學附屬第三醫院組織實施?？荚噧热菀詫I知識為主，面試辦法將通過書面形式告知考生。面試成績，按百分制計算，設定60分為合格線。

(六)采用筆試、面試各占總成績50%的比例計算應聘人員總成績;含實踐操作技能考核的，采用筆試、面試、操作技能考核占各總成績50%、30%、20%的比例計算總成績。

四、體檢和考察

面試結束后，根據報考人員總成績，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從到低分確定參加體檢人員(成績并列者，按筆試合格成績由到低分排序)。

體檢由徐州醫科大學附屬第三醫院組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。均符合上述標準或要求的體檢人員認定為體檢合格，對體檢合格人員由徐州醫科大學附屬第三醫院人事處組織考察。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格或其他情況出現崗位空缺時，按總成績從到低分依次遞補(成績并列者，按合格面試成績由到低分排序)。

五、公示

從考試、體檢、考察均合格的人員中，確定擬聘用人員。擬聘人員名單在徐州醫科大學附屬第三醫院網站上公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、擬聘用單位、崗位、考試成績以及監督舉報電話等。公示期間接受社會和考生監督，期限為7個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續;對反映問題查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。

六、聘用

公示期滿，符合聘用條件的，徐州醫科大學附屬第三醫院與聘用人員及時簽訂聘用合同，并嚴格按照聘用合同進行管理。聘用的初次就業人員試用期原則上為12個月，其他人員試用期原則上為6個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格。

被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的，由考生本人在規定的期限內自行負責處理。擬聘用人員在聘用審批前主動放棄聘用資格的，可從該崗位考試合格人員中，從到低分一次性遞補。聘用審批后放棄聘用資格的，不再遞補。

七、工作紀律

本次招聘由徐州醫科大學附屬第三醫院紀檢行風辦全程監督。招聘工作要堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格執行政策規定，堅決按照本公告程序辦理，把好招聘“進口”關。對考試違規或弄虛作假的考生，取消其考聘資格;對工作人員徇私舞弊的，要嚴肅處理。加強考務管理，嚴肅考風考紀，接受社會和群眾監督。

監督電話：徐醫大附三院紀檢監察處 0516-83638079

八、本公告由徐州醫科大學附屬第三醫院負責解釋。

所有招聘工作進度信息在徐州醫科大學附屬第三醫院網站上公布，請考生及時上網查詢。因考生個人原因延誤的，考生自主承擔相關責任。

咨詢電話：0516-83638064

原標題：2019年公開招聘合同制工作人員公告

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