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2019安徽安慶市黃梅戲藝術職業學院招聘專業技術人員公告【招8人】

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發〔2010〕78號)等規定,現就2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員工作的有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持面向社會,公開招聘;

堅持考試考察,擇優聘用;

堅持統一組織,分級負責。

二、招聘對象

中國戲曲學院、中央戲劇學院、中央音樂學院、中國音樂學院、北京舞蹈學院、中國傳媒大學、上海戲劇學院、上海音樂學院、浙江傳媒學院、中國藝術研究院、天津音樂學院、沈陽音樂學院等12所國家承認學歷的藝術院校應、歷屆本科及以上畢業生。

三、招聘計劃

2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高等院校公開招聘高校教師8名。具體招聘崗位、人數、報考條件等詳見附件1《2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員崗位信息表》。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀守法、品行端正、熱愛教育事業、樂于奉獻;

(三)崗位所需的專業或技能條件;

(四)適應崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件:

1、招聘崗位表“年齡條件”中“30周歲以下”為“1988年5月23日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

2、學歷和專業條件詳見附件1。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(三)現役軍人;

(四)經政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

五、招聘方式和程序

此次赴高校公開招聘工作在2019年安徽黃梅戲藝術職業學院公開招聘專業技術人員工作領導小組統一領導下,由赴高校現場招聘工作組負責組織實施,按照發布公告、報名及資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。

(一)發布公告

招聘公告及招聘崗位信息在“安慶市人力資源和社會局網”、“安慶人事考試培訓網”和“安徽黃梅戲藝術職業學院網”發布,并在中國戲曲學院招聘會現場發布。

(二)報名及資格審查

1.報名時間和地點

時間:2019年5月23日下午14:30-16:30;5月24日上午9:00-11:30,下午 14:30-16:30;5月25日上午9:00-11:30。

地點:中國戲曲學院綜合樓三樓學生處。

2.報名方式及要求

報名采用現場報名的方式進行,報考者須在規定時間內到報名地點進行報名,沒有進行現場報名的為無效報名。報考者應按照招聘公告上的崗位及要求報考,每位報考者限報一個崗位。報考者應如實、準確填寫相關報名信息,選擇符合條件的崗位進行報名。

3.資格審查

現場報名時由招聘工作組負責按崗位條件規定進行資格初審。資格審查貫穿公開招聘全過程。報考人員必須實事求是填寫個人信息,凡弄虛作假者,一經查實,取消考試、聘用等資格。

報考人員現場報名時應提供以下證件、材料:

(1)本人有效居民身份證原件及復印件;

(2)報考人員親筆填寫《2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員報名表》(詳見附件2)表(A4紙)1份。報名時須在《安徽黃梅戲藝術職業學院2019年赴高校公開招聘專業技術人員報名表》上簽訂誠信承諾書,承諾提交的信息和提供的有關材料真實有效。報考人員務必認真填寫個人有效的聯系方式,以便及時通知有關考務信息,對因聯系方式填寫錯誤或通訊不暢通導致無法聯系而影響招聘的,視為自動放棄;

(3)應屆畢業生需提供《畢業生推薦表》原件和復印件、出具的能按時畢業的有效證明(學歷層次、專業及所學方向、畢業時間以及“2019年畢業,已修完教學計劃規定全部課程,各科成績合格,畢業證書待發”的書面證明)和各科“成績單”,學生證等有關證件材料原件和復印件;屬社會人員的,須提供畢業證、學位證書的原件和復印件,畢業出具的專業及所學方向的有效證明;

(4)屬機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考證明;

(5)近期同底免冠半身2?照片2張;

(6)自薦材料一份。

(三) 面試

1、面試開考比例:報考人員經現場招聘工作組資格審查合格后進入面試。同一崗位報考人數與崗位招聘計劃數的比例不得低于3:1,對達不到規定比例的崗位,相應核減或取消該崗位的招聘數;對少數因專業緊缺確實難以形成競爭的崗位,經2019年安徽黃梅戲藝術職業學院公開招聘專業技術人員工作領導小組研究同意后,可降低開考比例,但不得低于2∶1。被取消招聘崗位的報考人員,由現場招聘工作組以電話或信息方式通知。

2、面試成績:滿分100分,面試最低控制合格分數線為65分,面試成績計算時四舍五入保留到小數點后兩位。實際進入面試人員少于或等于崗位實際招聘計劃數的,考生面試成績須達到75分及以上,方可進入考察、體檢程序。

3、時間和地點:2019年5月26日,具體安排以招

聘工作組電話或信息通知。

4、面試形式與內容:

(1)面試采取專業技能測試和結構化面試等方式進行。

人物形象設計教師崗位為專業測試(命題設計,時間為60分鐘)和結構化面試(時間為15分鐘)兩項,其中專業測試占70分,結構化面試占30分,總分100分;戲曲形體教育教師、舞蹈表演教師、民族器樂教師和播音主持教師崗位為專業測試(命題專業技能測試,時間為6分鐘;才藝表演,根據報考崗位自備6分鐘以內節目)和結構化面試(時間為15分鐘)兩項,其中專業測試占70分(命題專業技能測試占40分、才藝表演占30分),結構化面試占30分,總分100分;舞臺技術教師崗位為專業測試(命題專業技能測試,時間為60分鐘;專業知識測試,時間為6分鐘)和結構化面試(時間為15分鐘)兩項, 其中專業測試占70分(命題專業技能測試占50分、專業知識測試占20分),結構化面試占30分,總分100分;戲曲文學教師崗位為專業測試(命題專業技能測試,時間為100分鐘)和結構化面試(時間為15分鐘)兩項, 其中專業測試占70分,結構化面試占30分,總分100分。

(2)以上崗位面試所需服裝、道具、畫具(考場提供桌椅、畫紙)等,均需要考生自己攜帶。

5、面試要求

(1)考生須于面試當天上午08:20前持本人有效居民身份證(原件)現場領取面試通知書后方可進入面試考點。

(2)考生進入面試室時,自報抽簽號,不準通報個人姓名及準考證號,違者按違紀處理。

(四)考察體檢

根據面試成績和實際招聘崗位數,從到低分,按1:1比例等額確定考察、體檢對象,并簽訂就業意向協議書。面試成績相同的,面試成績中專業測試成績高者優先;專業測試成績相同的,則加試予以確定,加試相關事項另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規定執行)。

考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

體檢工作按照人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復檢費用自理。

對在考察、體檢階段出現不合格或自動放棄資格等情況產生空缺名額時,按所報崗位考生面試成績從到低分依次等額遞補,遞補只進行一次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

(五)公示聘用

對考察、體檢合格的擬聘用人員名單,在安慶市人力資源和社會網和安徽黃梅戲藝術職業學院網站公示7天。

經公示無異議或公示結果不影響聘用的,由安徽黃梅戲藝術職業學院將擬聘人員相關材料報安慶市人力資源和社會局辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定或未能在2019年 7月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位證書等證書的報考人員,取消其聘用資格。

擬聘用人員自接到通知之日起7天內到安徽黃梅戲藝術職業學院報到,學院與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確定人事關系,辦理列編、工資審核、社會保險等手續。逾期按照自動放棄處理。

六、相關要求

本次招聘工作在2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員領導小組領導下,由赴高校現場招聘工作組負責組織實施,同時接受紀檢監察機關和社會各界監督。

本公告由2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員領導小組領導辦公室負責解釋。

咨詢電話:0556-5512686、0556-5512949(安徽黃梅戲藝術職業學院組織人事處);

監督舉報電話:0556-5512186(安徽黃梅戲藝術職業學院辦公室)。

原標題:2019年安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員公告

點擊下載>>>

安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員報名表.docx

安徽黃梅戲藝術職業學院赴高校公開招聘專業技術人員崗位信息表.xls

2019年安徽黃梅戲藝術職業學院

赴高校公開招聘專業技術人員工作領導小組

2019年5月16日

來源:http://rsj.anqing.gov.cn/13330103/68152459.html

(責任編輯:李明)

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