2019江西上饒師范學(xué)院教學(xué)崗位考核公告

根據(jù)《上饒師范學(xué)院2018年公開招聘碩士研究生公告》規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，現(xiàn)將學(xué)校2019年教學(xué)崗位考核相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考核原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照個人申請、部門評議、公開述職、綜合評價的程序進(jìn)行，確保考核工作有序、透明、規(guī)范。

二、考核對象

依據(jù)《上饒師范學(xué)院2018年公開招聘碩士研究生公告》中第六條公示與聘用中第2款“教學(xué)崗位的應(yīng)聘人員來校工作1年后，視學(xué)校編制情況和工作需要，經(jīng)考核合格后可辦理手續(xù)”的規(guī)定，確定考核對象，具體名單如下：(見附件)

三、考核內(nèi)容

以被考核人員入校以來履行崗位職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù)，全面考核德、能、勤、績、廉，重點(diǎn)考核工作實(shí)績，主要包括以下內(nèi)容：

(一)德，主要考察被考核人員的思想政治素質(zhì)及個人品德、職業(yè)道德表現(xiàn)等。

1.擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策，在思想上、政治上同黨中央保持一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。

2.為人師表，立德樹人，嚴(yán)格遵守有關(guān)學(xué)術(shù)道德規(guī)范要求，具有優(yōu)良的師德師風(fēng)和職業(yè)道德，得到師生員工的廣泛認(rèn)可。

(二)能，主要考察被考核人員的教學(xué)工作業(yè)務(wù)水平、技術(shù)、知識更新情況等。

1.系統(tǒng)地掌握本專業(yè)、本學(xué)科的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識，刻苦學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，在實(shí)際工作中能熟練運(yùn)用，專業(yè)技術(shù)水平。

2.參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，更新知識，拓寬知識面，并達(dá)到規(guī)定的學(xué)時數(shù)，了解掌握本學(xué)科、本專業(yè)的學(xué)術(shù)動態(tài)和理論成果并應(yīng)用于教學(xué)和科研。

(三)勤，主要考察被考核人員的工作態(tài)度、勤奮敬業(yè)精神和遵守工作紀(jì)律等情況。

1.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真工作，積極參加集體(公益)活動，自覺遵守工作紀(jì)律。

2.工作態(tài)度端正，工作積極熱情，自覺服從組織安排，能積極主動承擔(dān)工作任務(wù)，認(rèn)真完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

(四)績，主要考察被考核人員的履行崗位職責(zé)情況，完成教學(xué)工作任務(wù)數(shù)量、質(zhì)量、效率等。

1.認(rèn)真履行崗位職責(zé)，工作盡職盡責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)，能在規(guī)定的時間內(nèi)完成教學(xué)、科研工作量或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

2.教學(xué)等相關(guān)工作完成質(zhì)量好、效率高、師生評價好。

(五)廉，主要考察被考核人員的遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。

1.模范遵守國家的法律、法規(guī)及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，廉潔奉公，為人師表。

2.堅持教書育人，服務(wù)育人，忠誠于黨的教育事業(yè)，全心全意為師生服務(wù)。

四、考核程序和成績計算

(一)考核程序

1.個人申請

(1)自公告發(fā)布之日起，接受個人申請，申請時間截至2019年11月5日上午下班前。

(2)申請人員請至學(xué)校人事處(地址：上饒市信州區(qū)志敏大道401號逸夫樓C區(qū)406室)提交下列材料：

a.個人簡歷(包括個人學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)科研經(jīng)歷等);

b.個人身份證;

c.學(xué)歷學(xué)位證書和專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書，入校后的各類獎勵證書等;

d.所在部門開具的工作證明;

e.未違反計劃生育證明、無違法犯罪記錄證明;

f.《上饒師范學(xué)院考核表》和述職報告。

2.部門評議

所在部門以根據(jù)考核人員履行的崗位職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù)，從德、能、勤、績、廉五方面出發(fā)，以教學(xué)工作實(shí)績?yōu)橹攸c(diǎn)，對被考核人員進(jìn)行評議，寫出評語，給出考核分?jǐn)?shù)。

3.公開述職

被考核人員在學(xué)校考核工作小組范圍內(nèi)進(jìn)行述職，考核工作小組根據(jù)被考核人員的現(xiàn)場述職情況，給出考核分?jǐn)?shù)。公開述職的時間和地點(diǎn)另行通知。

4.綜合評價

學(xué)校考核工作小組綜合被考核人員的部門評議意見、日常工作及個人述職情況等，給出考核分?jǐn)?shù)。

(二)成績計算

本次考核由部門評議、公開述職和綜合評價三個環(huán)節(jié)構(gòu)成，滿分為100分。考核各環(huán)節(jié)實(shí)行打分制，各環(huán)節(jié)量化分權(quán)重為：部門評議占60%，公開述職占20%，綜合評價占20%，總成績計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。總分低于80分者不予辦理手續(xù)并延期一年考核，若2020年考核再次低于80分者，取消資格。

五、體檢

根據(jù)考核成績從到低分(80分以上)按考核人數(shù)1:1的比例確定體檢對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由被考核人員本人負(fù)責(zé)。體檢結(jié)束后，對體檢合格者進(jìn)行資格復(fù)審，因體檢、復(fù)審等原因造成的空額，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

經(jīng)考核、體檢、資格復(fù)審合格后，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后無異議人員確定為擬聘用人員，辦理相關(guān)手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

本次考核工作由上饒市人力資源和社會局和紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

咨詢電話：

0793-8150623(上饒師范學(xué)院人事處)

0793-8295986(上饒市人社局事業(yè)單位人事管理科)

監(jiān)督電話：

0793-8156531(上饒師范學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察辦公室)

0793-8176236(派駐上饒市人社局紀(jì)檢組)

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考核對象.doc

上饒師范學(xué)院教學(xué)崗位考核登記表.doc