2025江蘇南通海安市部分衛生健康事業單位冬季招聘研究生及緊缺崗位人才33人公告

為更好地選拔人才，充實醫療衛生單位人才隊伍，優化人員結構，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)精神，海安市部分衛生健康事業單位2025年冬季面向社會公開招聘研究生及緊缺崗位人才33名，現將有關事項公告如下。

一、招聘崗位

招聘單位、崗位、對象、人數、專業、學歷及要求等具體信息，詳見《海安市部分衛生健康事業單位2025年冬季公開招聘研究生及緊缺崗位人才崗位簡介表》(附件1，以下簡稱《崗位簡介表》)。《崗位簡介表》在南通市人力資源和社會局網、海安市人民政府網人力資源和社會局網頁及衛生健康委員會網頁公告。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質和道德品行;

(四)具備崗位要求的身體條件;

(五)具有符合崗位要求的工作能力;

(六)年齡在18周歲以上，38周歲以下(1986年12月2日至2007年12月8日之間出生);博士研究生崗位、中級專業技術崗位，以及依法退出現役的退役軍人應聘，放寬至1981年12月2日以后出生;應聘副高級專業技術崗位放寬至1976年12月2日以后出生;

(七)具備報考崗位要求的資格條件:

1.資格條件中的“2026年畢業生”，指在2026年普通高等院校碩士及以上研究生畢業的人員，取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2026年8月31日。2026年博士畢業生，取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2026年12月31日。

2024年、2025年普通高校畢業生，以及國(境)外同期畢業且已完成學歷學位認證的人員，如報名時無工作單位，可應聘面向2026年畢業生崗位，聘用后有關事項按國家規定辦理。

參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2026年畢業生崗位。尚在服務期內的，取得相關證書(證明)時間可放寬至2026年8月31日。

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵役的人員，退役后1年內的，可應聘面向2026年畢業生崗位。

依據《國務院辦公廳關于加快醫學教育創新發展的指導意見》(國辦發〔2020〕34號)第16條規定，面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象，住院醫師規范化培訓合格當年在醫療衛生機構就業的，在招聘中按當年應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學歷臨床醫師，在人員招聘中與臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待(其中住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致)。

上述以“2026年畢業生”身份報考的非2026年普通高校應屆畢業生，報名時須在“其他信息”或“備注”欄目中主動說明相關信息，否則審核不予通過。

2.具備崗位所需的專業和其他條件，其中“專業”條件參照《江蘇省2026年度考試錄用公務員專業參考目錄》(附件2)。專業條件中還包括部分未列入專業參考目錄但確有高等學校開設且有事業單位需要的專業。專業參考目錄和招聘條件中都未列出的專業、留學人員的畢業專業，由海安市衛生健康委員會會同招聘單位根據招聘公告中明確的專業條件、應聘人員所學專業課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業要求。專業名稱已經調整的專業，如調整前或調整后的專業符合招聘崗位的專業要求，畢業院校以書面形式證明調整前后的專業為同一專業或專業課程基本一致，視為符合專業要求。

應聘人員須同時具有相應學歷和學位證書，海外留學回國畢業生還須具有教育部《國(境)外學歷學位認證書》，且學歷證書上的畢業專業或《國(境)外學歷學位認證書》的專業須與應聘專業相一致。

“其他條件”指崗位要求具備的專業技術資格等條件。

3.資格條件中有工作經歷要求的，是指截至2025年12月的累計工作經歷(按月計算)。

4.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

(八)不得報考情形：

1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業生;

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.國(境)外留學畢業但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》的;

4.應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位;

5.2026年6月8日前，5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業單位聘用且3年服務期未滿的在編(在冊)人員、有規定(含協議明確)不得解聘離開現工作單位(崗位)的人員、國家、江蘇省另有規定不得到有關崗位工作的人員，不能應聘相應崗位。

三、報名及考試安排

招聘工作由海安市衛生健康委員會組織實施，海安市人力資源和社會局負責指導和監督。

(一)報名

本次公開招聘報名、照片上傳、資格初審確認均通過網絡進行。

1.報名網址：海安市人民政府網衛生健康委員會網頁。

2.報名、照片上傳及信息修改和補充時間：2025年12月2日09:00～12月8日16:00。照片要求：本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)電子證件照片，jpg格式，大小為20KB以下。

3.報名注意事項：

(1)應聘人員應仔細閱讀“網上報名誠信協議”，并按崗位要求和系統提示，真實準確完整地填寫有關信息、提交報名材料。

(2)每人只能選擇一個崗位報名。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。資格初審通過后或報名時間截止后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

(3)應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填專業需與畢業證書(學歷學位認證書、畢業生就業推薦表)上專業完全一致，否則按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經查實，將根據有關規定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用資格等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

(二)資格初審

1.資格初審時間：2025年12月2日9:00～12月9日16:00。

海安市衛生健康委員會負責資格初審，依據應聘人員通過報名系統提交的報名信息資料，對應聘人員的應聘資格進行初步審查，對應聘人員填報的信息有疑義的，應注明缺失或需補充的內容，并要求應聘人員完善補充，也可要求應聘人員提交有關佐證材料。

應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢初審意見。如對初審意見有異議，請及時向海安市衛生健康委員會陳述申辯，聯系電話：0513-81812820(海安市衛生健康委員會人事科)。

2.陳述申辯時間：2025年12月2日～12月10日期間09:00-16:00。

3.對初審異議的處理時間：2025年12月2日9:00～12月10日17:00。

招聘崗位無資格初審合格人員或資格初審合格人數小于招聘崗位計劃數的，則相應取消或核減該崗位招聘計劃，取消或核減崗位情況將在南通市人力資源和社會局網、海安市人民政府網人力資源和社會局網頁及衛生健康委員會網頁予以公告。

(三)現場資格復審

1.參加資格復審人員：資格初審合格的應聘人員。

2.資格復審時間、地點：在海安市人民政府網衛生健康委員會網頁另行公告。

3.海安市衛生健康委員會負責資格復審。

4.對資格復審異議的處理：對資格復審意見有異議，當場向負責資格復審的海安市衛生健康委員會陳述申辯。

5.所需資料：

(1)《海安市部分衛生健康事業單位2025年冬季公開招聘研究生及緊缺崗位人才報名表》(報名系統打印)。

(2)本人有效期內的第二代居民身份證(招聘活動全程使用，與考場等現場使用的居民身份證一致)原件及復印件。

(3)《畢業生雙向選擇就業推薦表》原件及復印件(2026年畢業生提供)。

(4)已取得的本科及以上各學段的畢業證書、學位證書原件及復印件。

(5)學信網查驗的各學段的《教育部學籍在線驗證報告》，留學回國人員須提交國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件。

(6)執業資格證書、住院醫師規范化培訓合格證、工作經歷證明(對應聘人員有工作年限要求的崗位)、學校專業方向證明(研究生學歷有專業方向要求的需提供)等崗位要求的其他證明材料原件及復印件。

(7)以“2026年畢業生”身份報考的2024年、2025年國內普通高校畢業生須提供報名時無工作單位承諾書(附件3)如畢業后從未落實工作單位的，還需提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》;參加基層服務人員另需提供國家或省項目管理辦公室制發的志愿服務證、所服務縣(市、區)項目管理辦公室證明或《志愿者服務鑒定書》，退役士兵需提供《退出現役證書》等。

以上材料原件現場審核后退回，復印件留存不退。所需材料復印件請提前準備好，現場不提供復印服務，避免因材料不全或不符合要求而影響資格復審。

6.應聘人員須在規定時間內攜帶上述材料，到指定地點參與現場資格復審,未按時到指定地點參加的，視為自動放棄。

7.資格復審時本人不能到現場的，可委托他人代為現場資格復審。被委托人除提供委托人復審所需材料外，還需提供被委托人的身份證原件、復印件及委托人的委托書原件(須由委托人本人手寫簽名)。如因委托書非委托人本人手寫簽名而引起的一切爭議或糾紛后果均由委托雙方自行解決，與招聘單位無關。

(四)此次招聘不收取報名費。

(五)考試

考試采取面試的方式進行。

1.面試人員：通過資格復審的人員。

2.面試時間、地點：資格復審時由工作人員另行通知。

3.面試內容：主要測試應聘人員的綜合素質、專業水平、業務能力和崗位匹配性等。

4.面試滿分為100分，60分為合格分數線(小數點后保留二位)。

5.面試成績經考場監督員審核后由工作人員當場通知考生。

(六)成績計算、公布方式

1.面試成績即為總成績。

2.成績公布：在海安市人民政府網衛生健康委員會網頁公示。

四、體檢、考察

(一)體檢

體檢人員確定。從面試合格者中，根據應聘人員的總成績，按招聘崗位招聘人員計劃數1:1的比例從到低分確定體檢人員(如總成績相同的，通過加試確定，以加試成績高者在前，下同)。

進入體檢人員名單在海安市人民政府網衛生健康委員會網頁公示。體檢由海安市衛生健康委員會統一組織，體檢時間、地點另行通知，體檢標準按照的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費應聘人員自理。

體檢達不到合格標準的考生，當場(當日)復檢項目，由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目，考生可在2個工作日內申請復檢，復檢由體檢組織單位選擇另一家定點醫療機構進行，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生部分項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。

(二)考察

體檢合格的應聘人員進入考察程序。考察工作由海安市衛生健康委員會和招聘單位組織實施。考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》執行。根據任職要求和崗位條件，重點考察其思想素質、道德品行、能力素質、心理素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配及核實應聘人員報考資格條件及提交的報考信息和材料的真實準確性等。

五、公示與備案

(一)公示

海安市衛生健康委員會根據考試、體檢、考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單由海安市衛生健康委員會審核后報海安市人力資源和社會局，在南通市人力資源和社會局網、海安市人民政府網人力資源和社會局網頁及衛生健康委員會網頁公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位代碼、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作學習單位、學歷、專業、畢業院校、招聘考試的總成績、排名等。

(二)備案聘用

1.公示期滿、無異議的擬聘用人員，由海安市衛生健康委員會報海安市人力資源和社會局備案，根據核發的聘用人員通知書，招聘單位為其辦理相關手續，與其簽訂聘用合同。2026年普通高等院校畢業生，在公示結束一個月內簽訂就業協議，待取得學歷、學位證書和崗位要求的其他資格后即辦結聘用手續。其余人員在公示結束后一個月內辦結，在規定時間內因應聘人員個人原因未辦結聘用手續的，視為自動放棄。聘用合同約定試用期，初次就業人員試用期為12個月，其他人員試用期為3個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格，取消聘用資格，解除聘用合同。報考實行執業準入資格制度崗位的人員，連續兩年內未能取得相應執業或技術資格、不能正式聘用到專業技術崗位，及時解除聘用合同。報考資格條件要求取得住院醫師規范化培訓合格證崗位的人員，辦理聘用手續前須已取得，否則不予聘用。

2.擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。

3.在規定的時限內辦理聘用手續時，擬聘用人員有下列情形之一，視為自動放棄聘用資格：

(1)未按時辦結聘用手續，無工作單位的人員不與招聘單位簽訂聘用合同;有工作單位的人員簽有勞動合同或聘用合同，不能提供與原單位解除關系證明。

(2)2026年畢業生不能按期取得學歷或學位證書及崗位條件明確要求的資格材料。

(3)應聘信息及材料不符合實際招聘要求或弄虛作假。

擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，在名單公示結束后的12個月內取消其再次應聘我市衛生健康事業單位工作人員的資格。

六、遞補

在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時，由海安市衛生健康委員會書面提出是否遞補的意見，報送海安市人力資源和社會局審核備案。如遞補，按總成績在該崗位面試合格人員中從到低分依次遞補：

(一)應聘人員考察或者體檢不合格的;

(二)擬聘人員公示的結果影響聘用的;

(三)擬聘人員明確放棄聘用的;

(四)其他導致擬聘用崗位空缺的情形。