2020江蘇常州市衛生健康委員會直屬單位招聘高層次、緊缺專業人才公告【招569人】

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根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)和《常州市衛生和計劃生育委員會直屬單位人才分類管理辦法(試行)》(常衛組人〔2017〕304號)精神精神，2020年常州市衛生健康委員會直屬事業單位將面向社會公開招聘569名高層次、緊缺專業人才，其中：進編人員381名，不進編人員188名。現將有關事項公告如下：

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件，詳見崗位簡介表。

(二)年齡在35周歲以下(1984年5月30日以后出生)，戶籍不限。碩士研究生或具有中級以上職稱的人員，年齡可放寬至45周歲(1974年5月30日后出生);具有正高職稱的人員，年齡可放寬至50周歲(1969年5月30日后出生)。

(三)招聘對象中的應屆畢業生，指國(境)內全日制普通高校2020年畢業并取得學歷(學位)證書的人員。

符合下列情形之一的，可按應屆畢業生身份報考：

1.2020年畢業并取得學歷(學位)證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業后，直接通過研究生入學考試或國家承認的其他入學方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經歷的;

2.2019年全日制普通高校畢業至今尚未就業的碩士研究生及以上學歷學位人員。應具備畢業證書、學位證書、《畢業生就業推薦表》和《普通高校畢業生就業協議書》(須空白協議書);

3.2018、2019年全日制普通高校碩士研究生及以上學歷學位人員畢業后直接參加住院醫師規范化培訓，尚未就業并于2020年結業人員。應具備畢業證書、學位證書、住院醫師規范化培訓結業證書(或成績通過可查詢);

4.2019年1月1日以后畢業且未落實工作單位，并在2020年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證的國(境)外留學人員。

除上述情形以外其他人員按社會人員身份報考。

(四)全日制普通高校2020年應屆畢業生，以及按應屆畢業生身份報考的2020年非全日制研究生，須于2020年12月31日前取得畢業證書(學位證書);其他人員須于2020年6月5日前取得畢業證書(學位證書)方可報考。

(五)招聘崗位中有大學英語四六級要求的，需提供相應的合格證書，只有四六級考試成績通知單的，相應的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學歷學位的留學人員，報考有英語四六級要求的崗位時，可以不提供英語四六級的合格證書或成績通知單。

(六)取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民報考時按國家和江蘇省的有關規定執行。

(七)下列人員不得報考：

1.現役軍人、全日制普通高校在讀非2020屆畢業生;

2.與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得報考事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的，不得報考到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

3.2020年8月31日前，在國家規定服務期內的公務員，或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、報名程序和辦法

報考人員可通過下列網站查詢招聘崗位及具體條件等有關信息：

常州市人力資源和社會局網站(rsj.changzhou.gov.cn)

常州市衛生健康委員會網站(wjw.changzhou.gov.cn)

(一)報名方式與時間

本次公開招聘采用郵箱報名方式，報考人員可通過招聘單位電子郵箱，直接投遞《2020年常州市衛生健康委員會直屬事業單位公開招聘高層次、緊缺專業人才報名信息表》(附件1)、免冠電子證件照(以“身份證號碼+姓名”命名)及相關證明材料電子版報名。招聘單位對郵箱報名人員進行資格初審，初審結果將以短信或電子郵件等方式通知。

報名和資格初審時間：2020年5月30日9:00—6月5日16:00

(二)報名注意事項

1.報考人員可以同時報考一個進編崗位(詳見附件1)和一個不進編崗位(詳見附件2)。注：請勿多報，報名截止72小時內，市衛健委對報考崗位進行匯總比對，多崗位報考的考生將被要求重新確認。報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.本次公開招聘崗位專業參照《江蘇省2020年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置，報考人員所學專業應符合報考崗位的專業要求。

3.常州市衛生健康系統在編在崗人員報考必須提供單位同意報考證明。

4.嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》。根據報考條件和具體崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環節一經查實，立即取消其報考或聘用資格。

三、考試辦法

1.考試前，由招聘單位對考生報名材料原件進行資格復審，資格復審不通過者，取消考試資格。資格復審具體事項可在招聘單位網站上查詢。

2.本次招聘考試采取筆試、面試等方式，由各招聘單位組織實施。各招聘崗位開考比例、具體考試方式、考試時間、成績計算方法和公布等內容由招聘單位制定考試工作方案，在考試實施前至少5個工作日報市衛健委審核同意后在各招聘單位網站上公告。

3.考試內容為崗位所需的專業知識、專業能力以及綜合素質等，考試合格線詳見各招聘單位公布的考試具體事項。

4.按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天申領“蘇康碼”或常州健康碼(報名后即可申領)，現場資格復審及考試當天健康碼為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。各招聘單位視具體情況完善疫情防控措施。

四、體檢和考察

在考試合格人員中根據報考人員的綜合成績，各招聘單位按崗位招聘人數1?1的比例從到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同，按筆試成績從到低分確定體檢人選。體檢由招聘單位按規定組織實施，體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執行，體檢費用由體檢人選自理。

招聘單位對體檢合格人員按規定組織考察。考察工作參照《省委組織部等三部門關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》(蘇人社發〔2013〕165號)執行。

因體檢、考察不合格等原因出現缺額時，在該崗位的面試合格人員中，根據綜合成績從到低分依次遞補。

五、公示和聘用

招聘單位根據考試、體檢和考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在常州市人力資源和社會局公示7個工作日。擬聘用人員名單公示后，報考人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結束后的1年內取消其再次報考本單位或者本部門的資格。

對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關手續，按規定與進編人員簽訂聘用合同、與不進編人員簽訂勞動合同。招聘單位與擬聘用人員訂立3年以上(含試用期)聘用(勞動)合同的，除依法依規解除聘用(勞動)合同外，應在招聘單位最低服務3年(含試用期)。