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根據(jù)《大連市社區(qū)工作者管理辦法》有關(guān)要求，結(jié)合中山區(qū)實(shí)際，經(jīng)研究擬公開選聘社區(qū)工作者，具體事宜如下：

一、選聘人數(shù)

本次公開選聘社區(qū)工作者67人。

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為;

3.身體健康，熱愛社區(qū)工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心;

4.市內(nèi)四區(qū)常住戶口，能熟練使用計(jì)算機(jī);

5.年齡，40周歲及以下(1975年3月31日以后出生);

6.具有大專(35周歲以下要求全日制大專)及以上學(xué)歷。

有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

三、報(bào)名

1.信息發(fā)布。選聘信息在中山區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.dlzs.gov.cn)和大連中山高校人才網(wǎng)(http://www.dlzsrc.com)公開發(fā)布，同時(shí)在各街道社區(qū)進(jìn)行公開張貼。

2.報(bào)名及資格審查。本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員須攜帶本人戶口本、居民身份證原件、復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件，一寸彩色照片2張。中山區(qū)公開選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

3.報(bào)名時(shí)間。2015年3月11日-16日，上午9：00-11：30;下午13：00-16：30。(公休日不接受報(bào)名)

4.報(bào)名地點(diǎn)。中山區(qū)市民綜合服務(wù)中心(中山區(qū)杏林街62號(hào)二樓23、24號(hào)窗口)

5.報(bào)名要求。報(bào)名要形成競(jìng)爭(zhēng)比例，當(dāng)選聘人數(shù)與符合條件的報(bào)考人數(shù)沒有達(dá)到1：3競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí)，按比例縮減該崗位的選聘計(jì)劃。

報(bào)名采取誠信承諾制。考生報(bào)名時(shí)，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料;凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試或選聘資格。

四、考試

本次公開選聘，采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1.筆試

筆試以閉卷方式進(jìn)行，主要內(nèi)容為行政能力測(cè)試與公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分，考試時(shí)間為90分鐘。筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)。

面試參照大連市公開招聘人員面試實(shí)施的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，按選聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1：2的比例確定參加面試人選(最后一名成績(jī)并列時(shí)，均參加面試);當(dāng)比例達(dá)不到1：2時(shí)，按筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的實(shí)際人員確定參加面試人選，但面試成績(jī)需達(dá)到60分以上;面試成績(jī)不足60分的，取消選聘資格。

3.加分政策

中山區(qū)社區(qū)大學(xué)生，在社區(qū)每工作一年筆試成績(jī)加1分(不滿一年按一年計(jì)算)。其他考生中具有中山區(qū)戶籍的筆試成績(jī)加2分。

4.考試總成績(jī)

考試總成績(jī)滿分為100分，應(yīng)聘人員的總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)權(quán)重計(jì)分法計(jì)算，其權(quán)重為5：5，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

5.考試要求

報(bào)名人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上要求的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須攜帶準(zhǔn)考證、本人居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。參加筆試的人員不允許提前交卷離開考場(chǎng)。筆試開始30分鐘后、面試開始后，遲到考生不允許進(jìn)入考場(chǎng)。未按期參加考試者，視為自動(dòng)放棄。

五、考核和體檢

依據(jù)考試總成績(jī)，從到低分按選聘人數(shù)1：1的比例確定參加考核和體檢人選。總成績(jī)并列者，筆試成績(jī)高者;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t通過加試的方法確定考核和體檢人選。

考核的主要內(nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。經(jīng)考核合格的人選到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因考核或體檢不合格而產(chǎn)生的選聘崗位空缺，按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

六、公示和選聘

經(jīng)考核和體檢確定的擬選聘人員名單將在大連市中山區(qū)政府網(wǎng)(http://www.dlzs.gov.cn)和大連中山高校人才網(wǎng)(http://www.dlzsrc.com)上進(jìn)行公示，公示期為7天。

公示期滿且無異議的，由區(qū)民政局安排到各社區(qū)工作，試用期3個(gè)月，試用期期間只享受基本生活補(bǔ)貼。試用期滿合格者，按《大連市社區(qū)工作者管理辦法》規(guī)定辦理手續(xù)。

本次選聘67名社區(qū)工作者，分兩批安排到社區(qū)工作，第一批是總成績(jī)排名前59名，第二批是總成績(jī)排名后8名，具體事宜另行通知。

2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需辦理派遣手續(xù)后再辦理相關(guān)選聘手續(xù)。在職的報(bào)考人員，在辦理選聘手續(xù)時(shí)，應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的相關(guān)證明。

七、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開選聘社區(qū)工作者工作，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格按條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序進(jìn)行，嚴(yán)格考試紀(jì)律，杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，自覺接受全社會(huì)的監(jiān)督，公開選聘實(shí)施過程中，對(duì)存在違法、違紀(jì)問題的有關(guān)人員，將依法、依紀(jì)嚴(yán)肅查處。

八、報(bào)名電話及聯(lián)系人

報(bào)名電話：王有剛 聯(lián)系人：82804095

原標(biāo)題：中山區(qū)公開選聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章

中山區(qū)民政局 中山區(qū)人社局

2015年3月11日

（責(zé)任編輯：李明）